Oferty pracy w Warszawie1,476+ Ofert

Przeglądaj oferty pracy w Warszawie — największym centrum technologicznym w Polsce.

?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Senior Product Data Analyst

speedapp · Lokalizacja: Warszawa

Join the team in the travel tech industry and take full ownership of conversion and revenue optimization across B2C booking products used in multiple markets - from hypothesis to recommendation, with real autonomy over how you get there. Senior Product Data Analyst RESPONSIBILITIES Partner with Product on weekly questions: funnel conversion, campaign health, experiment outcomes, and where users drop off. Support price accuracy and metasearch performance: analyze patterns, quantify impact, track trends with engineering and platform teams. Own Mixpanel data quality: validate events, maintain dashboards, flag tracking gaps. Design and interpret A/B tests: check sample balance, segment when it changes the decision and share clear recommendations with stated confidence and caveats. Use and maintain operational reporting in BI tools (bookings, revenue, marketing performance, and funnel health) - reading and acting on dashboards, with the option to build your own if you have the skills. Communicate findings clearly to Product, stakeholders, and leadership - even when the data isn't strong enough yet to support a decision. REQUIREMENTS 5+ years of experience in product, marketing, or business data analysis. Strong SQL skills for analyst work: querying and aggregating warehouse data (not building ETL pipelines). Hands-on Tableau/Power BI experience as a user: published data sources, filters, and aggregated reporting. Hands-on Mixpanel/Amplitude experience: events, funnels, cohorts, and experiment properties. Practical A/B test analysis experience (hypothesis framing, sample checks, segmented readouts). Experience with multi-market B2C consumer products (not B2B/enterprise tools) - comfortable thinking across different markets and user behaviors, not just one locale. High level of English, written and verbal. NICE TO HAVE Travel or e-commerce domain experience. Comfortable using AI tools (e.g. to query and analyze data, not just for coding). Google Analytics experience for traffic and acquisition context. Experience with session replay or UX analytics tools (e.g., Microsoft Clarity). Python or R experience for one-off analysis scripts. WHAT DO WE OFFER ON THIS PROJECT? Cooperation based on a B2B contract. Hybrid work based in Warsaw (1-2 days per week), but this is flexible. The support of a dedicated mentor. In the relationship, we focus on direct communication. When you join speedapp, you will be put in touch with a dedicated mentor who will make sure that you enjoy working with us and with the client. Events and integration meetings, as well as participation in various initiatives, e.g., sports. Access to the benefits offering (medical care, life insurance, Multisport card). WHAT DOES THE RECRUITMENT PROCESS LOOK LIKE? Application: Apply and submit your CV. After the application review, the recruiter will contact selected candidates by phone. Screening: Have a conversation with a speedapp recruiter about your experience. Next steps: The speedapp recruiter will explain the recruitment process for the specific position. The speedapp recruiter will stay in touch with you throughout the entire process. ABOUT SPEEDAPP At speedapp, we believe that an organization is only as good as the people who make it up. We are a team of IT experts and other professionals working for our clients around the world (including Israel, Austria, USA). We go far beyond the HR category. We build IT teams and also help manage them. 👉 10 years of experience 👉 +100 clients worldwide 👉 +300 hires per year 💎 We have won the prestigious "Forbes Diamonds" award four times (2022, 2023, 2024, 2025). We are a member of the European Fast Growth Icons network and FinTech Poland. We are ranked 18th among the 100 fastest growing companies 2023 by Clutch. DO YOU HAVE ANY QUESTIONS? Contact the recruiter responsible for this process directly. Anna WięckowskaBusiness IT Recruitment Specialistanna.wieckowska@speedapp.pl

Full TimedirectData & AI
Salary not disclosed1 month ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Inżynier budowy

NES Global Talent · Warsaw, Masovian Voivodeship, Poland

Twój zakres obowiązków:Wsparcie Kierownika Budowy/Projektu w realizacji inwestycji,Nadzór nad realizacją budowy,Organizacja dostaw i zamówień materiałów,Przygotowanie zapytań ofertowych i harmonogramów,Prowadzenie dokumentacji technicznej i powykonawczej,Kontrola kosztów i raportowanie postępu prac,Współpraca z innymi działami i serwisami technicznymi.Wymagania pracodawcy:Wykształcenie wyższe techniczne (elektrotechnika, elektroenergetyka lub pokrewne),Samodzielność i efektywność w działaniu,Gotowość do pracy bezpośrednio na budowie na obszarze całej Polski i za granicąPrawo jazdy kat. BMile widziane:Doświadczenie przy budowie stacji WNPracodawca oferuje:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,Samodzielne, odpowiedzialne stanowisko dające duże możliwości rozwoju kompetencji zawodowych,Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności,Udział w realizacji dużych i ambitnych projektów,Niezbędne narzędzia do pracy w tym m.in. samochód służbowy, laptop, telefonWith over 90 years' combined experience, NES Fircroft (NES) is proud to be the world's leading engineering staffing provider spanning the Oil & Gas, Power & Renewables, Chemicals, Construction & Infrastructure, Life Sciences, Mining and Manufacturing sectors worldwide. With more than 80 offices in 45 countries, we are able to provide our clients with the engineering and technical expertise they need, wherever and whenever it is needed. We offer contractors far more than a traditional recruitment service, supporting with everything from securing visas and work permits, to providing market-leading benefits packages and accommodation, ensuring they are safely and compliantly able to support our clients.

Full Timedirect
Salary not disclosed1 month ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Mid/Senior SASE Automation Engineer

CodiLime Sp. z o.o. · Warszawa, PL

<h2>Get to know us better</h2><p>CodiLime is a software and network engineering industry expert and the first-choice service partner for top global networking hardware providers, software providers and telecoms. We create proofs-of-concept, help our clients build new products, nurture existing ones and provide services in production environments. Our clients include both tech startups and big players in various industries and geographic locations (US, Japan, Israel, Europe).</p><p>While no longer a startup - we have 250+ people on board and have been operating since 2011 we’ve kept our people-oriented culture. Our values are simple:</p><ul><li><p><strong>Act</strong> to deliver.</p></li><li><p><strong>Disrupt</strong> to grow.</p></li><li><p><strong>Team up</strong> to win.</p></li></ul><h2>The project and the team</h2><p><span>We are a team of Devops/Network Engineers working on automated security platforms’ configuration migration workflow and client side implementations. Our Engineers support projects with their expert knowledge of networks and hands-on experience to deliver a working service from start to finish.</span></p><p><span>Other things to know:</span></p><ul><li><p><span>Every team member gets onboarded via an online training course which includes a case study, live training sessions, lab and individual assignments</span></p></li><li><p><span>We are working in a multi-vendor environment</span></p></li><li><p><span>We collaborate closely with Professional Services engineers on the customer side</span></p></li><li><p><span>The client is based in the US</span></p></li></ul><p><span>We work on multiple interesting projects at the same time, so it may happen that we’ll invite you to the interview for another project if we see that your competencies and profile are well-suited for it.</span></p><h2><span>Your role</span></h2><p><span>As a part of the project team, you will be responsible for:</span></p><ul><li><p>Implementation and migration of Secure Access Service Edge (SASE) components configuration to the Customer’s security platform</p></li><li><p>Analysis of the Customer’s network environment and creating customized migration workflows</p></li><li><p>Cooperation with the Development team creating automation software for migrations</p></li><li><p>Working with the Customer to deliver a working solution</p></li></ul><h2><span>Do we have a match?</span></h2><p>As a SASE Automation Engineer you should ideally meet the following criteria:</p><ul><li><p>Minimum 5+ years of experience as a network engineer or similar role</p></li><li><p>Familiarity with SASE architecture and providers</p></li><li><p>Experience in deployment of SASE solutions using different vendors/providers in particular Netskope, Zscaler, Palo Alto Networks</p></li><li><p>Hands-on experience with network automation (Python/Terraform/Ansible)</p></li><li><p>Working knowledge of networks (routing, tunneling) and network security (NGFW capabilities and configuration)</p></li><li><p>Knowledge of WAN technologies (SD-WAN, VPN)</p></li><li><p>Fluency in English (B2 level minimum)</p></li><li><p>Willingness to learn – you will face challenges that require creativity, individual solutions and teamwork</p></li><li><p>Willingness to work flexible hours (covering maintenance windows in different time zones)</p></li></ul><p><span>Beyond the criteria above, we would appreciate the nice-to-haves:</span></p><ul><li><p>Understanding of DevOps tools and practices</p></li><li><p>Hands-on experience with Docker, virtualization technologies</p></li><li><p>Hands-on experience with CI/CD pipelines</p></li><li><p>Understanding of best practices in enterprise network security</p></li><li><p>Experience with production grade deployments</p></li></ul><h2>More reasons to join us</h2><ul><li><p>Flexible working hours and approach to work: fully remotely, in the office or hybrid</p></li><li><p>Professional growth supported by internal training sessions and a training budget</p></li><li><p>Solid onboarding with a hands-on approach to give you an easy start</p></li><li><p>A great atmosphere among professionals who are passionate about their work</p></li><li><p>The ability to change the project you work on</p></li></ul>

Full Timedirect
Salary not disclosed1 month ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Junior Translation Specialist - Bulgarian (m/f/d)

Westwing Group SE · Warsaw, Poland

JOIN OUR TEAM As a Junior Translation Specialist, you will play a key role in ensuring that all our content, from product descriptions to newsletters and marketing materials is accurately translated into Bulgarian while preserving Westwing’s distinctive and premium tone of voice. You will adapt texts to resonate with Bulgarian-speaking audiences, ensuring both linguistic and cultural relevance. This position is limited to 6 months, with the possibility of extension depending on business needs and performance and based in Warsaw or remote in Poland. WHAT YOU'LL DO Accurately translating content from the source language into the target language while maintaining meaning and quality Preserving the original tone of voice and style to engage and resonate with Westwing customers Adapting translations to the local market, culture, and target audience Proofreading and editing content to ensure grammatical accuracy, clarity, and consistency Ensuring consistent terminology and language use across the website through thorough quality checks Managing time effectively, meeting deadlines under pressure, and leveraging AI tools and technology to continuously improve translation quality YOU COME WITH Excellent Bulgarian skills (native level) Very good command of English Sound knowledge of linguistic and stylistic correctness Experience with text editing and proofreading An open-minded attitude and eagerness to work in an international team reliability and attention to detail WHY WESTWING If you are looking for a place where ambition meets creativity, where ideas turn into impact fast, and where people are trusted to grow - you have found it. At Westwing, we’re building the Superbrand in Design with a team that’s shaping the future of beautiful home & living. Here is what you can look forward to: A high-performance culture built on trust, feedback and collaboration An inspiring, international environment that empowers you to think big, take ownership, and grow beyond your comfort zone A flexible hybrid setup with 2 office days per week - because strong connections and quick collaboration make great ideas happen Work-from-anywhere opportunities for up to 4 weeks per year - as fresh perspectives spark bold ideas 20 to 28 days of paid holiday to rest, recharge, and come back ready to create A beautiful, centrally located, dog-friendly office with inspiring spaces Exclusive discounts - 40% off Westwing Collection, 20% off third-party brands (each on non-reduced items), 10% Family & Friends discount, plus special-occasion vouchers Wellbeing support through mental health resources, sports memberships, and preventive care Team rituals that celebrate results and togetherness - from Summer to Winter Parties ABOUT US Westwing, Europe’s #1 in Beautiful Living e-commerce, is present in 20+ European countries and achieved a GMV (Gross Merchandise Volume) of EUR 507 million in 2025. As Europe’s premium one-stop destination for Design Lovers, it offers a unique brand experience with a carefully curated assortment of the Westwing Collection and 3rd party design brands. The integrated platform combines Shop, Daily Specials, Stores, the B2B Service (Westwing Business) and the Westwing Design Service. Westwing’s team works together on its shared purpose to “Excite people to create homes that unlock the full beauty of life”. Founded in 2011, Westwing is headquartered in Munich and went public on the Frankfurt Stock Exchange in October 2018. Our team is a diverse group of professionals aiming for high performance, working together at a fast pace in an inspiring, international and informal environment that enables you to grow your career while working with a brand and products our customers love. We’re made up of passionate people who are creative enough to disrupt the status quo, brave enough to fail and smart enough to win. So come, be part of the “wow, you work at Westwing?” crowd. Diversity is deeply rooted in our culture. Our mission doesn’t stop to inspire only your design choices, it continues to embrace an inclusive lifestyle filled with respect to everyone’s uniqueness, cultural differences and equal opportunity.

Full TimeRemotedirect
Salary not disclosed6 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

menu PowrótSpecjalistka / Specjalista ds. Analiz Systemów MotywacyjnychTwój zakres obowiązkówNasze wymaganiaTo oferujemyNie czekaj i zgłoś się już dziśAplikuj terazMiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023729PublikacjadzisiajTermin składania aplikacji2026-07-19Sposób rekrutacjiRekrutacja onlineTryb pracypraca hybrydowaZamknijAplikacja została wysłanaAplikuj terazSpecjalistka / Specjalista ds. Analiz Systemów MotywacyjnychMiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023729PublikacjadzisiajTermin składania aplikacji2026-07-19Błędy walidacji formularzaTrwa wgrywanie plikówWystąpił błąd, spróbuj ponownie później.Dziękujemy!Pliki niepoprawne.Błąd wgrywania plików, spróbuj ponownie późniejWystąpił błąd formularza.Wyślij aplikacjęObsługa arkuszy premiowych dla zespołów sprzedażowychKompletowanie i przetwarzanie danych do rozliczeń premiowychRozliczanie realizacji celów premiowychPrzygotowywanie raportów i zestawień dotyczących systemów premiowychTworzenie analiz wspierających optymalizację kosztów wynagradzaniaOpracowywanie i dystrybucja raportów sprzedażowychPrzygotowanie, aktualizacja i dystrybucja planów sprzedażowychAnaliza efektywności systemów premiowych i ich wpływu na wyniki sprzedażyMin. 1 rok doświadczenia w przygotowywaniu analiz w sektorze finansowym lub ubezpieczeniowymUmiejętność wykonywania analiz statystycznych, ekonomicznych lub ekonometrycznychBardzo dobra znajomość Excel (zaawansowane funkcje, praca na dużych zbiorach danych)Znajomość SQL na poziomie średniozaawansowanymWykształcenie wyższe (preferowane kierunki: metody ilościowe, matematyka, ekonomia, kierunki inżynierskie)Znajomość produktów finansowychUmiejętność pracy z danymi i budowania raportów oraz analiz biznesowychZnajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją i danymiPrzed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeńPraca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęciaUmowa o pracęPracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcęOpieka medyczna w PZU ZdrowieZniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupoweElastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantachDostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnychSzkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerówProgramy i działania wellbeingowe dla pracowników4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią Zamknij Szukaj

Full Timedirect
Salary not disclosed2 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Database Engineer

speedapp · Lokalizacja: Warszawa

For our Client from banking industry we are looking for Database Engineer! Database Engineer RESPONSIBILITIES Design / implement / optimize Snowpark and DBT workflows. Desing / implement / optimize CI/CD and test automation set up. Communicate with business and technology teams. REQUIREMENTS Min. 5 years of commercial experience. Experience with: SQL, DBT. Experience with DWH and AI Agent creation. Open to hybrid work from Gdańsk/Gdynia/Warszawa. NICE TO HAVE It would be ideal if you also have an experience in: Banking, Credit Risk. WHAT DO WE OFFER ON THIS PROJECT? Cooperation based on a B2B contract and rate up to 150 PLN/hour. Hybrid work from Gdańsk/Gdynia/Warszawa (3 times a week in the office). The support of a dedicated mentor. In the relationship, we focus on direct communication. When you join speedapp, you will be put in touch with a dedicated mentor who will make sure that you enjoy working with us and with the client. Events and integration meetings, as well as participation in various initiatives, e.g., sports. Access to the benefits offering (medical care, life insurance, Multisport card). WHAT DOES THE RECRUITMENT PROCESS LOOK LIKE? Application: Apply and submit your CV. After the application review, the recruiter will contact selected candidates by phone. Screening: Have a conversation with a speedapp recruiter about your experience. Next steps: The speedapp recruiter will explain the recruitment process for the specific position. The speedapp recruiter will stay in touch with you throughout the entire process. ABOUT SPEEDAPP At speedapp, we believe that an organization is only as good as the people who make it up. We are a team of IT experts and other professionals working for our clients around the world (including Israel, Austria, USA). We go far beyond the HR category. We build IT teams and also help manage them. 👉 10 years of experience 👉 +100 clients worldwide +300 hires per year 💎 We have won the prestigious "Forbes Diamonds" award four times (2022, 2023, 2024, 2025). We are a member of the European Fast Growth Icons network and FinTech Poland. We are ranked 18th among the 100 fastest growing companies 2023 by Clutch. DO YOU HAVE ANY QUESTIONS? Contact the recruiter responsible for this process directly. Anna WięckowskaJunior IT Delivery Consultantanna.wieckowska@speedapp.pl

Full Timedirect
PLN 150 - 150/hour3 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Senior NLP Data Scientist/ Developer

Teqniksoft · Warsaw/Wroclaw, Poland

Senior NLP Data Scientist/Developer Warsaw/Wroclaw, PolandMadrid, Spain Pivotics is an AI software design and implementation company with the headquarters based in San Diego, California and its R&D offices located in the EU and which is focused on AI/ DL products realization. Job Description: We are seeking a Senior NLP Data Scientist/Developer to work on cutting-edge AI technology projects in the Medical, Retail, and Manufacturing fields. The ideal candidate must be familiar with all aspects of NLP models, including Deep Learning, transformers, LLM, Prompt Engineering and generative AI. Key qualifications: Bachelor degree in Computer Science Mathematical background, experience in solving applied problems using Deep Learning technologies, NLP in particular Knowledge of a variety of Natural Language Processing techniques and their real-world applications (sentiment analysis, transformers, etc., task-oriented dialog systems) Proficiency in modern Python language Ability to extract solvable sub-tasks from the big common project goal, formulate a problem in ML terms, evaluate the result Ability to deliver full-cycle data science product – from task statement and research to the model, ready for production implementation Ability to work with research papers and SOTA in the field, select appropriate algorithms that suit best for the task solving Excellent communication and interpersonal skills Strong problem solving, time-management, organizational and project-management skills Interest and ability to work in a close, interdependent team of data analysts and business owners At least 1 year industry experience building ML/NLP systems Solid software engineering skills for prototyping Fluent English speaker (upper-intermediate and higher). Additional requirements (a plus): Master’s or Ph.D. in Natural Language Processing, Data Science, Linguistics, Computer Science or another quantitative field C++ knowledge Knowledge of one of the Deep Learning frameworks: PyTorch, Tensorflow, Keras Ability to work with Big Data Production experience solving named entity recognition tasks, sentiment analysis, developing chat-bots Responsibilities: The NLP project will be based on deep learning and related to the majority of tasks in the field, including topic modeling, information retrieval, classification, named entity recognition etc. Apply Natural Language Processing techniques and statistical analysis to extract and validate data Work closely with customer to convert business problems to data science tasks Deliver full-cycle data science product Provide NLP expertise to the company DA team Cooperation Terms: Work schedule: flexible and remote work schedule Contracts: B2B Terms: Full-time employment / ability to work from any EU location Benefits & perks: Friendly and united international team of colleagues Hybrid/office/ remote working model Flexible time schedule Variety of knowledge sharing, training and self-development opportunities Sports compensation 14 days of paid vacation Corporate events' celebrations, outdoor activities If you feel that you are a great fit, please submit your CV.

Full TimeRemotedirectData & AI
Salary not disclosed1 week ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Senior Sales & Recruitment Specialist (IT Headhunter 360) Undisclosed Salary B2BWarszawaRozwijanie biznesu poprzez pozyskiwanie klientów (projektów rekrutacyjnych) oraz negocjowanie warunków handlowych Pozyskiwanie TOP inżynierów na stanowiska techniczne (programiści / testerzy / konsultanci SAP / specjaliści od infrastruktury i bezpieczeństwa IT itd.)Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych end-to-end Zarządzanie relacjami z klientami i kandydatami w trakcie trwania procesu rekrutacyjnego Rozwijanie narzędzi rekrutacyjnych, wprowadzanie własnych rozwiązań Motywacja, nastawienie na realizację celu, proaktywność Dokładność, skrupulatność Samodzielność i dobra organizacja pracy własnej Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 Minimum 2-3 lata doświadczenia w rekrutacjiMasz doświadczenie w sprzedaży / pozyskiwaniu klientów Służbowy iPhone / Laptop Szybką ścieżkę kariery i możliwość awansu Projekty rekrutacyjne dla międzynarodowych firm Dostęp do szkoleń wykorzystujących metody wyszukiwania kandydatów poprzez Boolean Search, X-ray Search, portale branżowe (GitHub, StackOverflow, Meetup) itd. Elastyczny czas pracy / praca zdalna Luźną atmosferę 😊 Dogodna lokalizacja biura – okolice stacji Metro Politechnika Atrakcyjny system premiowy! Rozwój zawodowy i stałe podnoszenie swoich kwalifikacji Niezbędne narzędzia umożliwiające komfort wykonywanej pracyB2BUndisclosed SalaryLokalizacjaAplikuj nawet jeśli nie jesteś przekonany do oferty - mamy mnóstwo rekrutacji niejawnych Rozmowa telefoniczna Spotkanie online Złożenie oferty Skontaktuj się z naszym ekspertem rekrutacjiAdrian Kośnik adrian.kosnik@1dea.pl

Full TimeRemotedirectSales
Salary not disclosed1 week ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Growth Marketing Specialist

BlackBox Strategies · Warsaw

Growth Marketing SpecialistRole OverviewBlackBox Strategies is seeking a senior, execution-first operator to own outbound and lifecycle messaging across both B2B and B2C audiences.This role is ideal for someone who:Is an expert at hands-on executionCan collaborate on strategy, then independently shipUnderstands how B2B and B2C motions differ across email, CRM, and SMSWorks closely with a Social Media Manager to align messaging and timingYou will partner with leadership on direction and priorities, then own execution end-to-end.About BlackBox StrategiesBlackBox Strategies is a revenue execution agency that helps businesses grow through disciplined GTM strategy, outbound execution, and lifecycle optimization. We design and operate revenue systems across email, CRM, and digital channels—bridging strategy and hands-on execution to drive measurable results for both B2B and B2C clients.LocationRemote | Open to global candidates (U.S. business hours required)Key ResponsibilitiesCold Email & Outbound ExecutionBuild and maintain outbound lists and enrichment workflows using ClayLaunch, manage, and optimize cold email campaigns in InstantlyOwn inbox health, deliverability, warm-up, and reply categorizationSync replies, outcomes, and lifecycle stages into HubSpotContinuously test messaging by segment, persona, and intentLifecycle & Marketing Email (B2B + B2C)Build segmented audiences across lead, prospect, and customer stagesExecute nurture, re-engagement, abandoned inquiry, and expansion campaignsManage compliance, suppression logic, and list hygieneUse HubSpot Marketing Hub and/or MailchimpSMS Marketing (Nice to Have)Support compliant, high-intent SMS use cases (follow-ups, reminders, re-engagement)Experience with platforms such as Twilio or similar is a strong plusCoordinate SMS timing with email and social campaignsCross-Functional CollaborationCollaborate closely with the Social Media Manager to align themes, CTAs, and timingShare outbound insights to inform social and content strategyPartner with leadership on ICPs, testing priorities, and iterationRequirementsMinimum of 4 years of hands-on experience in outbound, lifecycle marketing, or RevOps-adjacent rolesDirect experience executing (not just overseeing) email and CRM campaignsExperience supporting both B2B and B2C audiencesStrong understanding of deliverability, segmentation, and channel tradeoffsClear written communicator with a bias toward executionComfortable operating with high-level direction in a fast-moving environmentBenefitsCompetitive compensationFlexible, fully remote work environmentOpportunity to directly influence pipeline and revenueClose collaboration with strategy, social, and GTM leadershipExposure to modern outbound, CRM, and AI-enabled workflows

Full TimeRemotedirectMarketing
Salary not disclosed7 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Shopify Developer

OPTIVEUM sp. z o.o. · Warsaw, mazowieckie, PL

<h2>Shopify Developer</h2><p><strong>IT · Warsaw (City Center) · Hybrid</strong></p><h3>About the Client</h3><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-100"><span>Our Client is a fast-growing, international technology company that provides innovative digital solutions for the global market. <strong>They are currently expanding and developing their R&amp;D center in Warsaw.</strong> They are a leader in AI-powered enterprise operations, delivering digital solutions and consulting services that drive value and transform businesses. They specialize in using advanced technology to streamline operations, improve efficiency, and unlock new revenue opportunities, particularly within the private capital markets. With over a decade of experience supporting high-growth companies, they bring deep domain expertise and a proven ability to turn technology into a strategic advantage.</span></p><h3>Role Overview</h3><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-101"><span>We are seeking an experienced Shopify Developer to design and document the complete end-to-end technical architecture for new and existing Shopify (primarily Shopify Plus) stores. In this role, you will be responsible for storefront design (headless or theme-based), backend services, integration strategies, and security. You will act as a key technical expert evaluating modern commerce patterns and guiding architectural decisions.</span></p><div><h3>Key Responsibilities</h3></div><p></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-102"><span><strong>Architecture &amp; Strategy:</strong> Design and document end-to-end technical architectures, evaluate modern commerce patterns (headless, composable commerce), and lead decisions on build vs. buy vs. extend within the Shopify ecosystem.</span></p><div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-103"><span><strong>Storefront Development:</strong> Build and maintain complex custom themes and storefronts using Liquid, HTML5, CSS3/SCSS, and JavaScript/TypeScript or other JS frameworks like React.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-104"><span><strong>App &amp; Feature Integration:</strong> Integrate, build, and maintain custom Shopify applications (private or public). Implement advanced functionality using Shopify Functions, webhooks, and Checkout Extensibility.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-105"><span><strong>Optimization:</strong> Customize checkout, cart, and product flows for enhanced analytics and conversion optimization.</span></p></div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-105"><span><strong>System Integrations:</strong> Lead and manage integrations with external ERP systems, PIM systems, and payment gateways.</span></p><div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-107"><span><strong>Collaboration:</strong> Partner closely with product managers, stakeholders, and designers to implement changes and enhancements.</span></p><h3>Requirements &amp; Qualifications</h3></div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-108"><span><strong>Experience:</strong> 5+ years of experience in e-commerce solution architecture, technical consulting, or an equivalent senior technical role, including at least 3 years of dedicated Shopify experience.</span></p><div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-109"><span><strong>Shopify Expertise:</strong> Proven expertise with the Shopify platform (especially Shopify Plus), its admin features, Liquid templating, and the app ecosystem.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-110"><span><strong>Headless Commerce:</strong> Proven expertise with headless Shopify architectures, including Hydrogen/Oxygen implementations.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-111"><span><strong>Customization:</strong> Experience developing custom Shopify apps, utilizing Shopify Functions, and implementing Checkout UI extensions for advanced customizations.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-112"><span><strong>Technical Skills:</strong> Strong hands-on experience with Shopify's APIs (REST and GraphQL) and a solid understanding of modern web technologies including HTML, CSS, JavaScript/TypeScript, and React/Next.js.</span></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-113"><span><strong>Integrations:</strong> Experience in architecting and implementing integrations with major enterprise back-office systems (ERP, OMS, PIM).</span></p></div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-114"><span><strong>Soft Skills:</strong> Excellent communication skills, critical thinking, creativity, and a systematic, logical approach to problem-solving and teamwork.</span></p><div><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-115"><span><strong>Nice-to-Haves:</strong> Shopify Certification or other relevant e-commerce platform certifications, prior experience in re-platforming from legacy systems, and familiarity with back-end languages (e.g., Node.js, Ruby).</span></p></div><h3>What Is Offered</h3><ul><li><p><strong>Compensation:</strong> Monthly compensation up to <strong>$6,500 USD</strong>.</p></li><li><p><strong>Contract Type:</strong> <strong>B2B contract</strong> via Optiveum.</p></li><li><p><strong>Work Model:</strong> <strong>Hybrid</strong> (3 days working from the office located in the center of Warsaw, 2 days working from home).</p></li><li><p><strong>Stability:</strong> Long-term cooperation with a stable, international organization.</p></li><li><p></p><p id="p-rc_68260dd077a1fb29-116"><span><strong>Culture:</strong> We value creative problem solvers who learn fast, work well in an open and diverse environment, and enjoy pushing the bar for success ever higher. We work hard, but we also choose to have fun while doing it.</span></p></li></ul>

Full Timedirect
USD 6,500 - 6,500/month5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty
Full Timedirect
Salary not disclosed5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Head of Marketplace (e-commerce)

Aplikuj .pl · Warszawa, Mazowieckie, Polska

Zakres obowiązków Pełna odpowiedzialność za P&L marketplace (obrót, marża, rentowność) Tworzenie planów sprzedaży i kontrola budżetu reklamowego Decyzje asortymentowe: co skalować, co wycofywać, co wprowadzać Polityka cenowa per kanał z kontrolą minimalnej marży Koordynacja kampanii (Amazon Ads, OTTO, Kaufland) i optymalizacja ROAS / ACoS Odpowiedzialność za jakość ofert (zdjęcia, opisy, SEO marketplace) Otwieranie nowych marketplace’ów i opracowanie strategii wejścia Budowanie relacji z nowymi platformami i negocjowanie warunków Współpraca z produkcją (wolumeny, dostępność, zapobieganie out-of-stock) Definiowanie wymagań systemowych (API, PIM) i współpraca z IT Zarządzanie zespołem: KPI, delegowanie, rekrutacja, raportowanie Wymagania Min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku związane z zarządzaniem zespołem Doświadczenie w sprzedaży na marketplace’ach (Amazon, Kaufland, OTTO, Allegro) Praktyczna znajomość kampanii reklamowych na platformach Umiejętność analizy P&L, ROAS, ACoS – decyzje oparte na danych Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (lub niemiecki - do wyboru) Samodzielność, kreatywnosć, proklienckie podejście Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i egzekucyjne Oferujemy Otwartość na oczekiwania finansowe (b2b lub umowa o pracę) Dodatkowe premie kwartalne Pracę w pełni zdalną Wszystkie niezbędne narzędzia pracy Stabilną pracę w firmie realizującej sprzedaż na poziomie kilkudziesięciu mln / rocznie Dużą samodzielność

Full TimeRemotedirect
Salary not disclosed5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

IT Customer Support Specialist

CloudFerro S.A. · Warsaw, hybrid

IT Customer Support Specialist What you will do: work as part of the 1st and 2nd line technical support team, handling customer requests via electronic channels,  resolve issues reported by users of our cloud computing environment.  provide technical support for cloud solutions delivered in the IaaS model,  create and update technical documentation,  maintain regular communication with users to help resolve their issues,  actively participate in IT projects (including internal initiatives) carried out by CloudFerro,  conduct technical tests of new solutions in an environment mirroring the client setup,  perform activities related to customer satisfaction surveys,  provide internal technical support,  prepare instructions and procedures for employees. Our expectations: practical experience with Linux and Windows systems,  a problemsolving mindset and a strong focus on supporting users/customers,  strong communication skills in Polish and English,  openness to learning and willingness to continuously develop professionally,  ability to work in a hybrid model, with at least 2 days per week in our Warsaw office.  Additional assets: experience administering Linux, Windows, and macOS systems,  experience working in a technical support team,  knowledge of IT security solutions,  basic understanding of cloud solutions,  communicative knowledge of German and/or French,  experience administering Azure AD / Office 365 and Atlassian Jira,  knowledge of Kubernetes (K8s), Terraform, Ansible, Docker.

Full Timedirect
Salary not disclosed5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

menu PowrótEkspertka / Ekspert ds. Analiz Klienta (obszar AML)Twój zakres obowiązkówNasze wymaganiaTo oferujemyNie czekaj i zgłoś się już dziśAplikuj terazMiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023803PublikacjawczorajTermin składania aplikacji2026-08-03Sposób rekrutacjiRekrutacja onlineTryb pracypraca hybrydowaZamknijAplikacja została wysłanaAplikuj terazEkspertka / Ekspert ds. Analiz Klienta (obszar AML)MiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023803PublikacjawczorajTermin składania aplikacji2026-08-03Błędy walidacji formularzaTrwa wgrywanie plikówWystąpił błąd, spróbuj ponownie później.Dziękujemy!Pliki niepoprawne.Błąd wgrywania plików, spróbuj ponownie późniejWystąpił błąd formularza.Wyślij aplikacjęPrzeprowadzanie skomplikowanych przeglądów klientów PZU Życie SAZbieranie i kompletowanie informacji i dokumentacji koniecznych do wykonania przeglądówW wymaganych przypadkach kontakt z klientem w celu pozyskania koniecznych informacjiIdentyfikacja i weryfikacja Beneficjentów Rzeczywistych oraz obsługa alertów skomplikowanych związanych z identyfikacją i weryfikacja Beneficjenta Rzeczywistego oraz zbieżności danych Beneficjentów Rzeczywistych, reprezentantów, pełnomocników z osobami PEPWspółpraca z komórkami w PZU Życie SA dokonującymi weryfikacji danych klientów, Beneficjentów Rzeczywistych oraz za wsparcie komórek PZU Życie SA w zakresie procesów KYCCykliczna analiza procesu analizy klienta AML, proponowanie i inicjowanie zmian, opracowywanie regulacji wewnętrznych dot. AML i sankcji3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze przeciwdziałania praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu w instytucjach finansowychWykształcenie wyższeZnajomość przepisów w zakresie AML oraz sposobu ich implementacji w procesach biznesowychDoświadczenie w prowadzeniu czynności sprawdzających i postępowań wyjaśniających, kontroli i audytów w zakresie AMLDoświadczenie i praktyczna wiedza z zakresu przeprowadzania procesu KYC, weryfikacji osób i podmiotów, ustalania beneficjentów rzeczywistychZnajomość przepisów prawa z obszaru przeciwdziałania praniu pieniędzy, przeciwdziałania przestępczości ubezpieczeniowej, bezpieczeństwa informacjiZnajomość procesów biznesowych w PZU Życie SA w szczególności sprzedażowych i operacyjnychPraca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęciaUmowa o pracęPracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcęOpieka medyczna w PZU ZdrowieZniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupoweElastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantachDostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnychSzkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerówProgramy i działania wellbeingowe dla pracowników4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią Zamknij Szukaj

Full Timedirect
Salary not disclosed1 month ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Demand Generation Specialist

BlackBox Strategies · Warsaw

Demand Generation SpecialistRole OverviewBlackBox Strategies is seeking a senior, execution-first operator to own outbound and lifecycle messaging across both B2B and B2C audiences.This role is ideal for someone who:Is an expert at hands-on executionCan collaborate on strategy, then independently shipUnderstands how B2B and B2C motions differ across email, CRM, and SMSWorks closely with a Social Media Manager to align messaging and timingYou will partner with leadership on direction and priorities, then own execution end-to-end.About BlackBox StrategiesBlackBox Strategies is a revenue execution agency that helps businesses grow through disciplined GTM strategy, outbound execution, and lifecycle optimization. We design and operate revenue systems across email, CRM, and digital channels—bridging strategy and hands-on execution to drive measurable results for both B2B and B2C clients.LocationRemote | Open to global candidates (U.S. business hours required)Key ResponsibilitiesCold Email & Outbound ExecutionBuild and maintain outbound lists and enrichment workflows using ClayLaunch, manage, and optimize cold email campaigns in InstantlyOwn inbox health, deliverability, warm-up, and reply categorizationSync replies, outcomes, and lifecycle stages into HubSpotContinuously test messaging by segment, persona, and intentLifecycle & Marketing Email (B2B + B2C)Build segmented audiences across lead, prospect, and customer stagesExecute nurture, re-engagement, abandoned inquiry, and expansion campaignsManage compliance, suppression logic, and list hygieneUse HubSpot Marketing Hub and/or MailchimpSMS Marketing (Nice to Have)Support compliant, high-intent SMS use cases (follow-ups, reminders, re-engagement)Experience with platforms such as Twilio or similar is a strong plusCoordinate SMS timing with email and social campaignsCross-Functional CollaborationCollaborate closely with the Social Media Manager to align themes, CTAs, and timingShare outbound insights to inform social and content strategyPartner with leadership on ICPs, testing priorities, and iterationRequirementsMinimum of 4 years of hands-on experience in outbound, lifecycle marketing, or RevOps-adjacent rolesDirect experience executing (not just overseeing) email and CRM campaignsExperience supporting both B2B and B2C audiencesStrong understanding of deliverability, segmentation, and channel tradeoffsClear written communicator with a bias toward executionComfortable operating with high-level direction in a fast-moving environmentBenefitsCompetitive compensationFlexible, fully remote work environmentOpportunity to directly influence pipeline and revenueClose collaboration with strategy, social, and GTM leadershipExposure to modern outbound, CRM, and AI-enabled workflows

Full TimeRemotedirect
Salary not disclosed7 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Senior Business Development Manager

CloudFerro S.A. · Warsaw, hybrid

Due to our dynamic development, we are seeking talented individuals to join our team as a: Senior Business Development Manager Job Summary: We are looking for an experienced business development manager who will drive the creation of new revenue streams leveraging emerging tech trends and new ideas. This post requires keen interest in the underlay of cloud technology and the ability to package it into business models. It’s an opportunity for individuals who are looking at the current European cloud landscape and brim with ideas on how to redefine it.   In this position, you will be involved with key stakeholders in European cloud and space industries, who will be your partners and customers. You will have a chance to develop business solutions across the entire computing continuum, from edge to cloud to HPC. Success in this position means introducing new offers in CloudFerro’s portfolio and accelerating customer adoption.   What will be your tasks? Build new revenue streams by defining and implementing go-to-market strategies that leverage emerging tech trends in cloud and space industries. It includes:  Ideation with internal and external stakeholders to solve the most pressing business problems, Hand-on management of selected group of accounts, Defining value propositions that address the specific needs of your customers, Co-development of GTM strategies with marketing, product development and selected sales teams, Management of partnerships required for the new value propositions. We are expecting from you: Relevant experience in definition and delivery of GTM strategies, Relevant experience in a client-facing sales role, Proven track record of managing complex sales and consistently delivering revenue results, contributing to customer satisfaction, Proven interpersonal, team working skills with experience developing customer relationships and influence decision makers, Excellent English presentation and communication skills. An additional advantage will be: Proven experience in the field of cloud, HPC computing or Aerospace, Technical background, Experience in HubSpot.

Full TimedirectSales
Salary not disclosed5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Junior Node.js Backend Developer (he/she/they)

Lite E-commerce · Warszawa, PL

Działamy od 2021 roku i jesteśmy częścią Żabki Future, jednostki biznesowej z Grupy Żabka. Specjalizujemy się w tworzeniu aplikacji mobilnych oraz transformacji branży e-commerce w Polsce. Powstaliśmy, aby odpowiadać za innowacje technologiczne, które zwiększają wartość Grupy i poziom korzystania z usług przez jej konsumentów i konsumentki. 🚀 Stworzyliśmy aplikację Żabka Jush, dostępną w wersji na iOS oraz Android, umożliwiającą dostawę Twoich ulubionych produktów pod same drzwi. Możesz zamówić swoje zakupy na Jush! i otrzymać je nawet w 15 minut lub w supermarkecie delio, który pozwoli Ci na dopasowanie godziny dostawy do Twoich potrzeb, a gdy nabierzesz ochoty na coś wyjątkowego, swoje zakupy możesz uzupełnić starannie wyselekcjonowanymi alkoholami z Alcostore. W Lite e-Commerce tworzymy najnowocześniejsze rozwiązania, które ułatwią Ci życie. Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko Junior Backend Developer (he/she/they), która dołączy do bohaterek i bohaterów Lite w misji rozwoju technologicznego świata! 🦸💙 🎯 Będziesz odpowiadać za: tworzenie i utrzymywanie rozwiązań backendowych dla platformy e-Commerce;współpracę z zespołem nad wspólną platformą dla Żabka Jush, Delio i Alcostore;optymalizacja i automatyzację procesów, dążąc do zwiększenia efektywności i jakości ✅ Zaaplikuj do nas, jeśli: masz pierwsze doświadczenia w pracy komercyjnej (ok. 3–6 miesięcy) przy tworzeniu aplikacji backendowych;pracujesz z Node.js i dobrze znasz TypeScript;masz doświadczenie z PostgreSQL oraz Redis;chętnie się rozwijasz i jesteś otwarty/a na naukę nowych narzędzi i technologii;zależy Ci na zrozumieniu kontekstu biznesowego, chcesz wiedzieć nie tylko jak, ale i dlaczego budujesz dane rozwiązanie;rozumiesz podstawy działania systemów backendowych i potrafisz samodzielnie realizować zadania;szybko się uczysz i chcesz rozwijać swoje umiejętności, zdobywając nowe doświadczenia.znasz język angielski (min. B1/B2). ⭐ Mile widziane: znajomość Dockera i/lub GraphQL;doświadczenie w pracy z architekturą rozproszoną (mikroserwisy, event-driven);korzystanie z narzędzi AI w codziennej pracy; 🎁 Zapewniamy: Wynagrodzenie: 7,000 -9,000 tys. PLN netto + VAT miesięcznie w ramach umowy B2B; możliwa także umowa zlecenie;współpracę w 100% zdalną, ale zawsze możesz nas odwiedzić w biurze w Warszawie;dynamiczne i nowoczesne środowisko;dofinansowanie karty MultiSport, opieki medycznej Lux Med i ubezpieczenia Uniqa;możliwość uczestnictwa w innowacyjnym projekcie i transformacji obszaru handlowego w Polsce;sprzęt i narzędzia niezbędne do pracy. 🙌 A oprócz tego: brak oficjalnego dress code’u 💼🚫nowe, przytulne biuro w samym centrum Warszawy 📍🏢pracę z ekspertami z topowych sieci spożywczych, e-commerce i firm technologicznych 🌐świetną i przyjazną atmosferę 🫂pomocną dłoń w każdej sytuacji 🤝💙 Sprawdź, jak wygląda nasz proces rekrutacyjny: 📩 Przesyłasz nam swoje CV, a my analizujemy dokumenty, które od Ciebie otrzymaliśmy.📲 Jeśli wpiszesz się w nasze wymagania zaprosimy Cię na pierwszą rozmowę rekrutacyjną - rozmowę telefoniczną z naszym Zespołem HR👉 Kolejnym etapem będzie techniczna rozmowa online. Poprowadzą ją członkowie zespołu i potrwa około 60 minut. 🗣️ Na koniec zaprosimy Cię na krótkie spotkanie z Michałem, Chief Technology Officerem.🎉 Jeśli wszystko pójdzie dobrze - witamy na pokładzie Lite e-Commerce! Poznaj nas bliżej! 💙👉 https://linktr.ee/lite_ecommerce

Full TimedirectBackend
PLN 7,000 - 9,000/month5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Sprzedawca/ Sprzedawczyni

Ekstra Tarasy Wentylowane Łukasz Kolebuk · Warszawa, Powiat m.st. Warszawa, PL

Full Timedirect
Salary not disclosed3 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

menu PowrótSpecjalistka / Specjalista ds. Rozwoju Sieci Partnerskiej (PZU Zdrowie)Twój zakres obowiązkówNasze wymaganiaTo oferujemyNie czekaj i zgłoś się już dziśAplikuj terazMiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023128Publikacja2 dni temuTermin składania aplikacji2026-07-13Tryb pracypraca hybrydowaZamknijAplikacja została wysłanaAplikuj terazSpecjalistka / Specjalista ds. Rozwoju Sieci Partnerskiej (PZU Zdrowie)MiejscowośćWarszawa, mazowieckieNr ref.000023128Publikacja2 dni temuTermin składania aplikacji2026-07-13Błędy walidacji formularzaTrwa wgrywanie plikówWystąpił błąd, spróbuj ponownie później.Dziękujemy!Pliki niepoprawne.Błąd wgrywania plików, spróbuj ponownie późniejWystąpił błąd formularza.Wyślij aplikacjęUczestnictwo wraz z Regionalnym Kierownikiem w procesie tworzenia Sieci Medycznej PZU ZdrowieWspółpraca z Infolinią PZU Zdrowie w zakresie interwencji w placówkach medycznych i realizacji zleceń jednorazowychUczestnictwo w wyjaśnianiu reklamacji i zgłoszeń Klientów, dotyczących realizacji świadczeń medycznych przez placówki partnerskie poprzez wyjaśnienie reklamacji w placówce partnerskiej oraz przekazanie odpowiedzi do zespołu zgłaszającego reklamacjęPrzygotowywanie comiesięcznych wykazów sieci medycznej PZU Zdrowie poprzez weryfikację liczby placówek własnych, nowo podpisanych umów z placówkami partnerskimi oraz umów wypowiedzianych w celu przekazania wykazu do InteresariuszyKonstruowanie rozwiązań umożliwiających udział w ofertowaniu i realizacji kontraktów niestandardowych poprzez analizę ofert konkurencji oraz zasoby i możliwości podwykonawcówKontrolowanie jakości procesów obsługi klientów PZU w placówkach partnerskich, uczestnictwo w projektowaniu i realizacji scoringu jakościowego i kosztowego poprzez zbieranie ofert cenowych od potencjalnych partnerów medycznych oraz wstępna weryfikacja standardów obsługi pacjentaWspółpraca z Kierownikiem Regionalnym ds. Rozwoju Sieci w zakresie zlecanych zadań poprzez m.in. weryfikację lokalnego rynku usług medycznych, przygotowywanie oraz przekazywanie dokumentów do podpisu do Dyrektora Biura, w tym umów z placówkami medycznymi oraz aneksów do umów z podwykonawcamiMin. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowiskuWykształcenie wyższe (medycyna, ochrona zdrowia, ubezpieczenia, ekonomia, kierunki pokrewne)Znajomość polskiego rynku świadczeniodawców medycznych oraz zasad udzielania świadczeń zdrowotnych, zasad funkcjonowania systemu ochrony zdrowiaZnajomość nazewnictwa/zastosowania procedur medycznych w lecznictwie ambulatoryjnymZnajomość technik prowadzenia rozmów jakościowych i handlowychUmiejętności interpersonalne, budowania współpracy i długoterminowych relacjiDynamizm w działaniu, silne nastawienie na egzekucję planów i realizację celówPraca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęciaUmowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa pracownikaPracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcęOpieka medyczna w PZU ZdrowieZniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupoweElastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantachDostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnychSzkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerówProgramy i działania wellbeingowe dla pracowników4 godziny wolnego w dniu urodzin (do odebrania w miesiącu, w którym obchodzisz urodziny)2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią Zamknij Szukaj

Full Timedirect
Salary not disclosed5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Digital Project Manager/Managerka

Altavia Kamikaze + K2 · Warszawa, Pologne, PL

<p dir="ltr"><span>📍 Lokalizacja: Warszawa- hybrydowo</span></p><p></p><p dir="ltr">Szukamy Project Managera/Managerki do zespołu Digital Experience, który/która przejmie stery nad obsługą i rozwojem serwisów WWW dla naszego kluczowego klienta z branży automotive. Jeśli czujesz satysfakcję za każdym razem, gdy projekt pod Twoim nadzorem sprawnie wchodzi w życie, a przy tym nie boisz się operacyjnej pracy w systemach CMS- czekamy na Twoją aplikację!</p><h3 dir="ltr"><span><strong>Na czym polega ta rola?</strong></span></h3><p></p><ul dir="ltr"><li><p dir="ltr"><span><strong>Koordynacja projektów WWW:</strong> prowadzenie prac od briefu po wdrożenie (grafika, content, dev).</span></p></li><li><p dir="ltr"><span><strong>Kontakt z klientem</strong>: bieżące ustalenia, raportowanie statusów i dbanie o terminy. Współpraca na poziomie partnerskim - przekładasz cele biznesowe na konkretne rozwiązania cyfrowe.</span></p></li><li><p dir="ltr"><span><strong>Zarządzanie CMS</strong>: wprowadzanie zmian i nadzór nad spójnością treści w ekosystemie klienta.</span></p></li><li><p dir="ltr"><span><strong>Priorytetyzacja:</strong> układanie harmonogramu prac i pilnowanie jakości egzekucji.</span></p></li></ul><h3 dir="ltr"><span><strong>Czego od Ciebie oczekujemy?</strong></span></h3><p></p><p dir="ltr"><span>➡️ <strong>Must have:</strong></span></p><ul dir="ltr"><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span><strong>Doświadczenie</strong>: minimum 3 lata pracy w agencji na stanowisku Project Managera / Project Managerki lub Accounta / Accountki.</span></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span><strong>Wiedza techniczna</strong>: praktyczna znajomość procesu tworzenia stron WWW i pracy z systemami CMS.</span></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span><strong>Obsługa klienta</strong>: doświadczenie we współpracy z klientem korporacyjnym.</span></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span><strong>Samodzielność</strong>: potrafisz samodzielnie wykonać zadania operacyjne, a nie tylko je delegować.</span></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span><strong>Język angielski</strong>: swobodna komunikacja w tematach technicznych i projektowych</span><br><br></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-201" dir="ltr"><span>➡️ <strong>Nice to have</strong>:</span></p></li></ul><ul dir="ltr"><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-207" dir="ltr"><span>Znajomość systemu <strong>Adobe Experience Manager.</strong></span></p></li><li><p id="p-rc_bf5670ff43db196b-207" dir="ltr"><span>Umiejętność wykorzystania narzędzi <strong>AI</strong> w codziennej pracy.</span><span style="font-size:10.5pt;font-family:Raleway, sans-serif;color:rgb(0, 0, 0);background-color:rgb(255, 255, 255);font-weight:400;font-style:normal;font-variant:normal;text-decoration:none;vertical-align:baseline;white-space:pre-wrap;"><br><br></span></p></li></ul><p dir="ltr"><span>➡️ <strong>Soft skills, które są dla nas ważne:</strong></span></p><ul dir="ltr"><li><p dir="ltr"><span>umiejętność współpracy i feedbackowania</span></p></li><li><p dir="ltr"><span>samodzielność + inicjatywa. </span></p></li><li><p dir="ltr"><span>otwartość na zmiany i uczenie się</span></p></li><li><p dir="ltr"><span>odpowiedzialność za to, co robisz</span><br></p></li></ul><h3 dir="ltr"><strong>Dlaczego warto?</strong></h3><p dir="ltr">🚀 Praca z dużymi projektami i topowymi markami.</p><p dir="ltr">💼 Elastyczna forma współpracy – wybierasz formę, która najbardziej Ci odpowiada.</p><p dir="ltr">🎁 Benefity w ramach MyBenefit – prywatna opieka medyczna, Multisport, ubezpieczenie Generali.</p><p dir="ltr">📚 Rozwój zawodowy – kursy językowe, szkolenia, wsparcie psychologiczne.</p><p dir="ltr">🏡 Model hybrydowy – praca zdalna + spotkania w biurze.</p><p></p><p dir="ltr">#Altavia.Kamikaze+K2</p>

Full TimeRemotedirectProduct & PM
Salary not disclosed6 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Senior Fullstack Developer – Java & Angular

ITDS Polska Sp. z o.o. · Warszawa, Poland

Senior Fullstack Developer – Java & Angular Warszawa Remote Angular Java Kafka MongoDB Spring Typescript Polish Senior Banking Developer Unleash innovation — redefine digital banking with cutting-edge technology! Warszawa-based opportunity with remote work model (up to 5 days per week). As a Senior Fullstack Developer – Java & Angular, you will be working for our client, a leader in digital banking solutions. Join a dynamic team committed to building an innovative online banking platform that delivers seamless, secure, and user-centric financial experiences. Contribute to a transformative project shaping the future of banking in a rapidly digitalizing landscape. Your main responsibilities: Develop and maintain scalable components of the online banking platform using Java/Spring and TypeScript/Angular. Design, implement, and optimize intuitive user interfaces to enhance customer engagement. Write comprehensive unit tests to ensure high code quality and system reliability. Collaborate with cross-functional teams to deliver integrated, high-performance solutions. Assist in integrating the platform with databases such as MongoDB and message brokers like Kafka. You're ideal for this role if you have: At least 7 years of experience in software development, focusing on full-stack projects. Advanced knowledge of Java, Angular, and Spring framework. Strong proficiency in JavaScript. Basic understanding of MongoDB. Experience in writing unit tests and working with Kafka is a plus. Strong problem-solving skills and a passion for innovation. It is a strong plus if you have: (optional) Experience with Kafka or other messaging systems. Additional certifications in Java, Angular, or related technologies. Language required for the role: Communicative level of Polish. Eligibility to work on this role: Only candidates with an existing legal right to work in the European Union will be considered for this role. #MAKEYourCareerBETTER Interested? Apply now and include your CV (preferably in English) along with a statement confirming your consent to the processing and storage of your personal data. Internal number #8743 BENEFITS ITDS Clubs Access to medical insurance Access to Multisport Access to Pluralsight Integrational Events Ambassador Program

Full TimeRemotedirectFrontend
PLN 18,900 - 23,100/month5 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Fare Search Specialist

Voyagu · Warsaw, PL

Voyagu is a San Francisco-based travel management company that connects premium travelers with travel experts for better and easier planning, booking, and managing of their trips.Being part of a growing billion-dollar travel industry, we already have millions in our revenue and a team of hundred people with offices in San Francisco, Amsterdam, Warsaw, and Mexico City, and we keep expanding.Overview We are looking for a detail-oriented and fast-learning Fare Search Specialist to join our growing airfare operations team. This role is focused on supporting travel agent teams through high-quality itinerary research, fare construction, and pricing support. You will work closely with senior fare experts and learn how international airline pricing, routing, and margin generation work in practice. This is a hands-on role with a strong learning component. Over time, the position can evolve into more advanced pricing, fare strategy, and systems-oriented responsibilities. Responsibilities Search and build flight itineraries for travel agents and clients.Support the travel agent team with pricing and routing research.Learn and apply advanced fare construction techniques.Work with different airline combinations, routings, and pricing structures.Assist with identifying better pricing opportunities and routing alternatives.Maintain speed and accuracy while handling incoming requests.Collaborate with senior fare experts on complex itineraries and pricing cases.Help document successful pricing patterns and internal best practices.Contribute to improving workflows and operational efficiency over time. What We’re Looking For We are looking for someone who is: Highly organized and detail-oriented,Fast at learning new systems and workflows,Analytical and process-minded,Comfortable working in a fast-paced environment,Curious about how pricing and travel systems work,Able to think logically and solve operational problems. This role is especially suitable for someone with strong technical or structured thinking who may not necessarily fit a traditional sales role but has high long-term growth potential. Nice to Have Previous experience in travel, airline ticketing, or customer support,Familiarity with GDS systems,Strong Excel / Google Sheets skills,Interest in pricing, operations, or automation. Growth Opportunity This role is part of a long-term development path inside the company. Strong performers can gradually grow into: Senior Fare Specialist,Fare Strategy Lead,Pricing Operations,or broader pricing systems and automation roles. The focus of this track is developing deep expertise in airfare pricing, routing logic, and scalable pricing operations. What Success Looks Like In the first months, success means: Learning quickly,Producing accurate itineraries,Supporting sales efficiently,Developing strong pricing intuition,And building reliability under real operational volume. Over time, success means contributing not only through execution, but through systems thinking, process improvement, and pricing intelligence.

Full Timedirect
Salary not disclosed3 months ago
?%?% → zaloguj się i wgraj CV — tutaj pojawi się TWÓJ wynik dopasowania do tej oferty

Product Designer

hyperexponential · Warszawa, Mazowieckie, PL

About hyperexponential (hx)At hyperexponential, we're building the AI-powered platform that enables the world's most critical decisions in a $7 trillion industry, which risks to take, and how to price them. These are the decisions that shape real-world outcomes: whether rockets successfully launch into space, autonomous vehicles make it to market, or communities recover after major storms.Until now, insurance has been making billion-dollar decisions using outdated tools. We're changing that. Our platform brings together data, AI, and human expertise to give insurers the fastest path from submission to decision - helping them move faster, act smarter, and take on more risk with confidence.Backed by a16z, Highland Europe, and Battery Ventures, we're scaling globally - already trusted by nearly 50 of the world's largest insurers, with zero churn and billions in premiums flowing through hx.What began as a single product in one market has rapidly evolved into a multi-product, multi-territory platform powering every stage of pricing and underwriting. AI is at the core of what we do - from building the world's first domain-specific AI peer programmer for insurance (think GitHub Copilot with a PhD in actuarial science) to shaping agentic workflows that reinvent how this industry operates.What makes hx different is the people who build it. Here, impact isn't tied to title or tenure; it's defined by the challenges you take on and the discipline you bring. Surrounded by peers who stretch you, you'll do the best, hardest work of your life in a company engineered to endure.If that sounds like you, join us in building what comes next.About the Design TeamWe’ve just wrapped up a stellar first year of Design at hyperexponential.We have built a lean team of six, spanning Product Design, Brand Design, and Design Engineering, with experience from organisations like Miro, InVision, V7, Lakera, and QuantumBlack. Over the past year, we’ve reimagined both the platform and the hx brand through our new design language, Xpression, giving hx a distinct edge in an increasingly competitive market.We’re a tight-knit, highly creative group who believe in showing rather than telling, staying curious, and pushing for deep craft excellence. We value systems thinkers, creative flare, generalists and specialists, and the kind of genuine collaboration and trusted relationships needed for radical candour.At hx, design leads from the front and not the sidelines. We are proud of our work so far and understand the responsibility to help our organisation see what comes next.As we grow, we’re intentional about bringing in designers with unique skill sets and perspectives - people who can elevate the team and expand what we’re capable of.What you’ll be doingDesigning intuitive, accessible product experiences across the hx platform, translating complex problems into clear, usable solutions with a focus on evolving our model developer experience from 0 → 1.Partnering with product managers, engineers, and researchers to support discovery, ideation, and delivery on well-scoped product initiatives.Contributing components and patterns to our design language system, Xpression, helping ensure consistency and quality across the product.Maintaining a high bar for design craft through thoughtful interaction design, visual clarity, and iterative improvement based on feedback and data.Using AI tools within your own workflow to support research synthesis, exploration, and prototyping, helping the team move faster without sacrificing quality.Supporting AI-native discovery and collaboration by bringing structured design thinking into cross-functional work.What you will need to have doneExperience designing end-to-end product experiences that are grounded in user needs and deliver clear value.Hands-on experience working within a design system, including contributing or refining components and patterns.A strong foundation in design craft, with attention to usability, accessibility, and interaction quality.Experience collaborating closely with Product and Engineering in a cross-functional product team.Demonstrable use of AI-enabled tools in your design workflow, applied thoughtfully to enhance—not replace—human judgment.Clear communication skills and comfort participating in critique, feedback, and collaborative problem-solving.Is this role for you?Time for some candour. Stepping into a new role is a big decision and we want to be transparent about what it feels like to work in the Design team and the type of mindset that helps people thrive at hx.Does this align with your own approach?AI maximalists - We’re all-in on AI. As a lean team, It’s central to our pace, our craft, and our workflow. Every day we’re experimenting, inventing, and building our technical acumen. If that excites you, you’ll fit right in.Owning ambiguity - Everyone here shares the responsibility of navigating ambiguity. As Designers, we operate with a high degree of autonomy and are expected to lead others through shifting problem spaces with clarity and conviction.Radical candour - We separate our identity from our ideas. It’s the only way to build the trust required for real conversations and for producing our best work. Feedback flows freely here because we’re optimising for the success of the collective, not the ego of the individual.If reading our Culture Document leaves you feeling neutral rather than energised, hx may not be where you’ll do your best work. We’re building something that asks for commitment and conviction - and we want you to feel genuinely excited by the chance to grow with us.How hx Warsaw WorksAt hyperexponential, we believe in a balance between remote work, and building relationships across teams and locations. You’ll have your main office in Warsaw, 2 days a week, with also ability to travel to London HQ to meet the wider team. International travel will be much less frequent, perhaps 2-3 times a year.Warsaw HQ was established in 2023, quickly hiring our first handful of high-calibre engineers. Fast-forward to today in 2025, there are 50+ in Warsaw and surrounding cities who travel for the collaborative environment.On Wednesdays you’ll often find Warsaw HQ organising team lunch paid by hx, getting drinks after hours. The office is also dog-friendly, so feel free to bring yours along!BenefitsB2BShare Options at a highly successful Series B company25 days of non-working + Polish bank holidays£5,000 GBP budget for Learning & DevelopmentMental Health Support and Therapy via Spectrum LifeOptional for you: access to Private Healthcare via Luxmed + Multisport (fully funded by yourself as B2B Contractor)Top-spec laptop (MacOS or Windows)Contract of Employment (UoP)Share Options at a highly successful Series B company£5,000 GBP budget for Learning & Development26 days of holiday + Polish bank holidaysCompany pensionCompany Sick Pay for 10 days at 100% salaryMental Health Support and Therapy via Spectrum LifeMonthly Wellbeing allowance via JunoPrivate Healthcare Insurance via LuxmedMultisport - Classic levelTop-spec work equipment (MacOS, Windows + additional monitors, mechanical keyboards etc)Interview ProcessIntroductory Meeting with Talent team (40 minutes)Manager Interview with Head of Design (60 minutes)Skills Assessments - Portfolio Review & Q&A (Async & 45 minutes)Values Interview (60 minutes)We OfferOur commitment to Diversityhxer's are at the centre of everything we build. We know that progress depends on diverse perspectives, and we are committed to creating an environment where everyone can thrive, grow, and make an impact. We recognise there is always more to do, and we take responsibility for shaping a workplace that is not only diverse but genuinely inclusive.Diversity is not just the right thing to do, it is key to solving the complex challenges we choose to take on. By welcoming people from all backgrounds and experiences, we strengthen our ability to question assumptions, push boundaries, and design solutions that endure. If you’re energised by complexity and motivated to grow, we encourage you to apply and join our global team.Next stepsIf this opportunity resonates with you, we encourage you to apply or share it with your connections! Our dedicated talent team reviews all applications, and we promise to provide feedback regardless of the outcome.For more information about applying and to view other opportunities, you can visit our careers page.Please note that background checks will be conducted as part of the hiring process to ensure compliance with our governance policies. We handle all background checks sensitively and in full compliance with relevant regulations. All applicant data will be processed in accordance with data protection regulations and our privacy policy.

Full TimeRemotedirectDesign
Salary not disclosed7 months ago
Strona 1 z 62Następna