Lean Manager (m/w/d)

Deine Karriere im Bereich Kontraktlogistik: Wir suchen für unseren Kunden aus der Kontraktlogistik eine analytische, praxisorientierte Persönlichkeit, die Lust hat, Prozesse nachhaltig zu verbessern. In dieser Rolle stärkst du die Inhouse-Logistik durch den gezielten Einsatz etablierter Lean-Methoden, optimierst bestehende Abläufe und identifizierst Potenziale für kontinuierliche Verbesserungen. Mit deinem Engagement sorgst du für reibungslose Logistikprozesse – und trägst damit wesentlich zu einer spürbar höheren Kundenzufriedenheit bei. Deine Aufgaben als Lean Manager (m/w/d): • Du analysierst und optimierst unsere logistischen Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von Inbound über Intralogistik bis Outbound. • Du setzt Lean-Methoden wie Wertstromanalyse, 5S, Kaizen oder Kanban ein und verankerst sie im Alltag. • Du erkennst Verbesserungen, setzt sie um und überprüfst deren Wirkung. So entwickelst du Effizienz, Qualität und Wirtschaftlichkeit weiter. • Du planst Schulungen und Workshops und vermittelst Arbeitsweisen und Methoden des Lean-Managements. • Du förderst den Wissenstransfer und arbeitest eng mit Kundenschnittstellen und internen Bereichen zusammen. Dein Profil als Lean Manager (m/w/d): • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. • Du bringst fundierte Lean-Kenntnisse mit und hast bereits Lean-Projekte erfolgreich umgesetzt. • Du denkst analytisch und arbeitest strukturiert. • Du gehst Aufgaben motiviert an und setzt Veränderungen aktiv um. • Du kommunizierst klar, moderierst sicher und arbeitest gern mit verschiedenen Teams. • Du nutzt gängige IT-Tools sicher, zum Beispiel MS Office oder SAP. Erfahrung mit digitalen Logistiklösungen ist hilfreich. Neugierig? Wir freuen uns auf ein Kennenlernen. • Gute Basis: Du erhältst ein attraktives Gehalt mit 13,6 Gehälter und einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Deine Entwicklung: Du nutzt ein persönliches Weiterbildungsbudget und erhältst regelmäßige Feedbackgespräche – auch nach deiner Einarbeitung. So wächst du fachlich und persönlich weiter. • Miteinander im Alltag: Du arbeitest in einem Team, das sich regelmäßig austauscht und sich gegenseitig unterstützt. • Weitere Vorteile: Du profitierst von moderner Arbeitskleidung, ergonomischen Arbeitsplätzen und Mitarbeitendenvorteilen