Senior SAP Autorisatie Consultant

Startdatum: 08-07-2026
Einddatum: 31-12-2026
Locatie: Utrecht/Thuiswerkplek. 
Uiterlijk aanbieden: vrijdag 19 juni 2026 om 12:00 uur. 
Selectiegesprekken: vanaf woensdag 24 juni in Utrecht. 
Maximum tarief*: €115-, 
*Let op: Bovenstaand tarief is een max. all-in uurtarief (incl. o.a. reiskosten, faciliteiten, eventuele vergoedingen en de fee(s) voor onze contractmanager FastFlex, excl. btw). Het tarief weegt mee in het selectieproces.

Dit ga je doen

NS is allang niet meer alleen spoor en treinen: wij zijn ook een groot IT-bedrijf. Binnen het programma OV- betalen werken we aan de volgende generatie betalen in het openbaar vervoer. Reizigers checken straks eenvoudig in en uit met hun betaalpas, mobiel of nieuwe OV-pas – de opvolger van de OV‑chipkaart. Deze transitie vraagt om sterke, betrouwbare integraties tussen kritische systemen. Voor het team Autorisatie Management (AM) zoeken wij een Senior SAP Autorisatie Consultant die hiervoor onder hoge tijdsdruk een autorisatie concept kan implementeren.

In deze rol ga je: 

• Een leidende rol pakken bij het implementeren van een autorisatie concept binnen SAP Sales en Service Cloud en gelinkte systemen;
• Identificeren van autorisatie risico's (kritische rechten en SoD) en deze opnemen in SAP Identity Access Governance (IAG);
• Koppelen van Sales en Service Cloud aan OneIdentity via SAP CIS Documenteren van procedures en werkinstructies.

Hier ga je werken

Jij komt te werken bij het team Autorisatie Management aan het OV- betalen programma, waarin NS samen met andere vervoerders werkt aan de vernieuwing van het betalen in het OV. Dit team is onderdeel van de afdeling IT Concernstaven. IT Concernstaven is gericht op de samenwerking en versterking van onze business partners: HR, Finance, Inkoop en de kleinere staven.

Dit zijn de eisen

• Minimaal HBO of WO-werk- en denkniveau;
• Minimaal 7 jaar ervaring met SAP autorisaties op S4 en Cloud;
• Functionele proceskennis is een grote pre;
• Kennis en ervaring met het in kaart brengen van autorisatie risico’s;
• Ervaring met IAG of GRC is een pre;
• Ervaring in complexe enterprise-omgevingen (minimaal 5000 plus werkplekken);
• In staat zelfstandig te leveren onder tijdsdruk;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen met IT, business en eindgebruikers;
• Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Dit ga je doen

NS is allang niet meer alleen spoor en treinen: wij zijn ook een groot IT-bedrijf. Binnen het programma OV- betalen werken we aan de volgende generatie betalen in het openbaar vervoer. Reizigers checken straks eenvoudig in en uit met hun betaalpas, mobiel of nieuwe OV-pas – de opvolger van de OV‑chipkaart. Deze transitie vraagt om sterke, betrouwbare integraties tussen kritische systemen. Voor het team Autorisatie Management (AM) zoeken wij een Senior SAP Autorisatie Consultant die hiervoor onder hoge tijdsdruk een autorisatie concept kan implementeren.

In deze rol ga je: 

• Een leidende rol pakken bij het implementeren van een autorisatie concept binnen SAP Sales en Service Cloud en gelinkte systemen;
• Identificeren van autorisatie risico's (kritische rechten en SoD) en deze opnemen in SAP Identity Access Governance (IAG);
• Koppelen van Sales en Service Cloud aan OneIdentity via SAP CIS Documenteren van procedures en werkinstructies.

Hier ga je werken

Jij komt te werken bij het team Autorisatie Management aan het OV- betalen programma, waarin NS samen met andere vervoerders werkt aan de vernieuwing van het betalen in het OV. Dit team is onderdeel van de afdeling IT Concernstaven. IT Concernstaven is gericht op de samenwerking en versterking van onze business partners: HR, Finance, Inkoop en de kleinere staven.

Dit zijn de eisen

• Minimaal HBO of WO-werk- en denkniveau;
• Minimaal 7 jaar ervaring met SAP autorisaties op S4 en Cloud;
• Functionele proceskennis is een grote pre;
• Kennis en ervaring met het in kaart brengen van autorisatie risico’s;
• Ervaring met IAG of GRC is een pre;
• Ervaring in complexe enterprise-omgevingen (minimaal 5000 plus werkplekken);
• In staat zelfstandig te leveren onder tijdsdruk;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen met IT, business en eindgebruikers;
• Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.