Sie möchten uns mit Ihren Fähigkeiten unterstützen, den Verkehr im bevölkerungsreichsten Bundesland jetzt und in Zukunft weiter fließen zu lassen? Im Gegenzug bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen – damit Sie sich bei uns wohlfühlen und ihr Potenzial voll entfalten können.
ArbeitszeitmodelleLebensentwürfe sind unterschiedlich – wir setzen uns mit Gleitzeit und verschiedenen Arbeitszeitmodellen für Ihre gesunde Work-Life-Balance ein. Kommt es einmal zu Überstunden, können Sie diese selbstverständlich in Ihrem Gleitzeitkonto ausgleichen.
FortbildungEs gehört für uns dazu, dass Sie sich fortlaufend weiterbilden können. Wir bieten über 200 verschiedene Seminare an, unter denen Sie bestimmt die finden, die Sie persönlich und fachlich voranbringen. Unsere Führungskräfte fördern wir zudem mit speziellen Programmen.
Telearbeit/ HomeofficeEs versteht sich für uns von selbst, dass Ihre Arbeit nicht zwingend an einen Ort gebunden ist. Lassen es Projektsituation und Ihre Position bzw. Stelle zu, bieten wir Ihnen alle Möglichkeiten zur Telearbeit bzw. mobilen Arbeit.
Arbeitsschutz-ManagementArbeitssicherheit steht bei uns immer ganz oben auf der Agenda – angefangen bei der stetigen Optimierung der Schutzausrüstung bis hin zu Risikoparcours und Fahrsicherheitstrainings.
ChancengleichheitFür uns gehört Diversität in jeder Hinsicht selbstverständlich zum Alltag. Mit unseren Arbeitsbedingungen bieten wir allen Menschen – ob jung oder alt, mit oder ohne Handicap und gleich welcher geschlechtlichen Zuordnung – gleiche berufliche Chancen und jede Unterstützung.
UrlaubDer Jahresurlaub unserer Beschäftigten beträgt pro Kalenderjahr und ausgehend von fünf Arbeitstagen in der Woche 30 Arbeitstage. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
PersonalentwicklungWir legen großen Wert darauf, das Potenzial unserer Beschäftigten zu erkennen, zu erhalten und bedarfsgerecht zu fördern. Die Personalentwicklung erstellt Konzepte, Instrumente und Maßnahmen zur Förderung der berufsbezogenen Qualifikationen, die zur Bewältigung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen notwendig sind.
pme FamilienserviceEngpässe in der Kinderbetreuung, familiäre Not- und Pflegefälle – genau wie der Straßenverkehr kann das Leben einmal ins Stocken geraten. Um unsere Mitarbeitenden auch in privaten Not- und Krisensituationen schnell und unbürokratisch unterstützen zu können, arbeiten wir mit dem pme Familienservice zusammen. Dieser bietet ganz individuelle Beratungs- und Vermittlungsangebote, die Sie jederzeit in Anspruch nehmen können.
GesundheitsförderungSie sollen jetzt und in Zukunft gesund bleiben. Von Hebetrainings speziell für Beschäftigte im Außeneinsatz bis hin zu Stressbewältigungskursen haben wir eine große Bandbreite an präventiven Maßnahmen entwickelt, an denen Sie jederzeit teilnehmen können.
Ausbildung Straßen.NRWJetzt mit einer Ausbildung einsteigen. Wir bilden Sie praxisnah aus.
Use our AI to tailor your resume for this IHRE VORTEILE position at Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen.