/Pflegefachkraft als Dauernachtwache in Liederbach - Attraktive Leistungen

Pflegefachkraft als Dauernachtwache in Liederbach - Attraktive Leistungen

Liederbach am Taunus, Darmstadt, Deutschlanddevia direct
// Job Type
Full Time
// Salary
EUR 5,250 - 5,950/month
// Salary Range
5,250–5,950 EUR / month
// Posted
1 month ago
// Seniority
mid
// Work Mode
onsite

About the Role

Urlaubstage pro Jahr ab 30 Dein geschätztes Gehalt 5250 - 5950 € Anzahl der Betten 124 Beschäftigungsverhältnis Vollzeit Teilzeit Vertragstyp Unbefristet Überstundenregelung Bezahlung und Freizeitausgleich Gehaltsverhandlungen TVöD Arbeitsbeginn Sofort Arbeitszeit 7.7 Postleitzahl 65835 Über uns: Herzlich willkommen in der AWO Seniorenresidenz "Haus am Park" in Liederbach! Unsere Einrichtung bietet Platz für 124 Bewohner:innen, die von fast genau so vielen Mitarbeitenden liebevoll gepflegt werden. 15 dieser Plätze sind für Menschen ab 18 Jahren mit schwersten neurologischen Schädigungen oder im Wachkoma. In diesem Wohnbereich kümmert sich speziell ausgebildetes Personal mit viel Hingabe um unsere Bewohner:innen. Das "Haus am Park" besteht bereits seit 2009 und liegt in einer ruhigen Wohngegend, direkt an den Liederbacher Park angegliedert. Die Pausen lassen sich dementsprechend entspannt im Grünen oder auch auf einer unserer Dachterrasse verbringen. Alle Zimmer in unserer Einrichtung sind hell, freundlich und nach den neuesten Pflegestandards ausgestattet. Aktuell sind wir auf der Such nach Verstärkung für unser motiviertes Pflegeteam, wenn Sie Lust haben uns zu unterstützen, dann bewerben Sie sich jetzt! Profil des Bewerbers: Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpflege und/oder Gesundheits- und Krankenpflege) Sie arbeiten eigenständig und lösungsorientiert Engagement, Belastbarkeit, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit Erste-Hilfe-Nachweise für den pflegerischen Bereich nach aktuellem und gesetzlich vorgeschriebenem Stand EDV- Kenntnisse (MS Office) Zuständigkeiten: Durchführung und Sicherstellung der bestmöglichen Pflege und Betreuung nach den Vorgaben des SGB XI und V Verantwortung für die Pflegedokumentation Verantwortung zur Durchführung von Prophylaxen Einhaltung der Pflegekonzepte und -standards Anwendung der geltenden Hygienevorgaben und des vorgegebenen Hygieneplans Erreichen einer größtmöglichen Zufriedenheit unserer Bewohner:innen Umsetzung der Qualitätskriterien des betriebsinternen Qualitätsmanagementsystems Das bieten wir: Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team Arbeitszeitkonto Regelmäßige Fortbildungen & Weiterbildungsmöglichkeiten Aussichtsreiche Karrierechancen Zusatzrentenversicherung Familienbewusste Dienstplanung Mitarbeitenden-Feiern Dienstkleidung wird gestellt Einarbeitung: Bei uns werden Sie nicht ins kalte Wasser geworfen. Die Einarbeitung läuft strukturiert nach einem Einarbeitungskonzept ab. Die Dauer der Einarbeitung passen wir Ihrer Qualifikation und Ihrem Tempo an. Unser bestes Argument: Bei uns werden die Werte und Leitsätze der AWO gelebt. Wir stehen für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz ein. Diese Grundsätze gelten sowohl für unsere Bewohner:innen, als auch unsere Mitarbeitenden - bei uns ist jede:r neue Mitarbeitende willkommen, der sich mit diesen Werten identifizieren kann und motiviert ist, unsere Bewohner:innen mit viel Herz zu pflegen und ihnen ein Lächeln auf das Gesicht zu zaubern. Im Gegenzug dazu ist uns das Wohl unserer Mitarbeiter:innen sehr wichtig und wir versuchen möglichst viel zurückzugeben. Bei uns können Sie sich auf tolle Benefits, wie beispielsweise JobRad-Leasing, Jahressonderzahlungen, aussichtsreiche Karrierechancen und schöne Feste und Feiern freuen. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf das Kennenlernen!

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