Aktualnie, do naszych wewnętrznych struktur, poszukujemy osoby do pracy na stanowisko Specjalista / Specjalistka rekrutacji.
Opis stanowiska
- prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników tymczasowych na stanowiska podstawowe i średniego szczebla, również na terenie zakładu klienta,
- prowadzenie procesów rekrutacji stałych na stanowiska techniczne, średniego i wyższego szczebla,
- aktywne pozyskiwanie kandydatów z rynku, również z wykorzystaniem niestandardowych metod rekrutacji,
- praca z wewnętrzną bazą kandydatów,
- współpraca z klientami w zakresie ustalania potrzeb rekrutacyjnych, raportowanie postępów procesu rekrutacyjnego,
- ścisła współpraca z innymi działami firmy,
- wsparcie w rozwoju firmy poprzez pozyskiwanie nowych zamówień/klientów.
Wymagania dotyczące pracy
- doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
- prawo jazdy kat. B,
- komunikatywność i otwartość na pracę zespołową,
- dobra organizacja pracy, odpowiedzialność i umiejętność działania pod presją czasu,
- inicjatywa, samodzielność, otwartość na zmiany.
Benefity
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin,
- atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premia zależna od wyników,
- prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, ubezpieczenie,
- pracę w modelu hybrydowym.