Jesteśmy Duda-Cars, wielokrotnie nagradzany lider sprzedaży samochodów Mercedes-Benz. Tytuł Dealera Roku oraz poszerzenie zasięgu działalności jest wypadkową realizacji wizji, która dzięki pasji i pracy całego zespołu pozwala przekraczać granice, wydające się nieosiągalnymi dla innych. W Duda-Cars stawiamy sobie za cel bycie najlepszym na rynku motoryzacyjnym i dlatego szukamy ludzi, dla których praca to pasja.
Od 20 lat dzielimy się naszą miłością do trójramiennej gwiazdy z klientami oraz najbliższym otoczeniem. Mamy ambicje tworzyć organizację składającą się z zespołów doświadczonych specjalistów. Dołącz do nas. Stań się częścią Duda-Cars Team, w którym #KochamyMercedesy
Jeżeli chcesz stać się częścią tej tworzącej się legendy wyślij swoją aplikację.
Kierownik ds. Sprzedaży Samochodów Osobowych (segment premium) (k/m)
Miejsce pracy: Poznań, ul. Ptasia 4
Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Zapewniamy poufność i wysoki standard procesu rekrutacyjnego.
Dowiedz się więcej o pracodawcy: www.duda-cars.pl
60-319 Poznań
- Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych (miesięcznych, kwartalnych, rocznych) w segmencie samochodów osobowych nowych.
- Aktywne zarządzanie zespołem 14 osób: dbałość o realizację standardów, wyznaczanie celów, rozwój kompetencji, motywowanie, budowanie zaangażowania oraz regularna ocena wyników i poziomu doświadczeń Klienta.
- Wyznaczanie kierunków działań sprzedażowych, wdrażanie niestandardowych rozwiązań oraz pełna odpowiedzialność za ich skuteczną realizację.
- Budowanie kultury skoncentrowanej na Kliencie: zapewnienie doświadczenia premium na każdym etapie kontaktu, systematyczne badanie potrzeb i oczekiwań Klientów oraz wdrażanie rozwiązań podnoszących standard obsługi.
- Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z kluczowymi Klientami biznesowymi na rynku lokalnym
- Analiza rynku i działań konkurencji. Identyfikacja nowych możliwości biznesowych w obszarze sprzedaży lokalnej oraz doświadczeń Klienta.
- Bieżąca współpraca z Importerem w zakresie standardów marki oraz realizacji wspólnych inicjatyw
- Ścisła współpraca z pozostałymi działami Firmy w celu zapewnienia spójności działań, najwyższej jakości doświadczeń Klientów oraz efektywnej realizacji celów organizacji.
- Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w sprzedaży samochodów nowych. Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w segmencie premium.
- Wysoko rozwinięte kompetencje menedżerskie: wyznaczanie celów, motywowanie, rozwój zespołu, budowanie zaangażowania oraz regularna ocena wyników i poziomu doświadczeń Klienta.
- Umiejętność budowania relacji z Klientami oraz prowadzenia rozmów handlowych na poziomie premium, wysoka kultura osobista, elastyczność w działaniu, umiejętność adaptacji.
- Udokumentowane sukcesy w realizacji ambitnych celów sprzedażowych; samodzielność, inicjatywa oraz silna orientacja na wynik.
- Wysoko rozwinięte umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność efektywnego zarządzania czasem własnym i zespołu.
- Umiejętność nieszablonowego myślenia oraz kreatywność w poszukiwaniu rozwiązań.
- Wysoka świadomość współzależności między działami oraz umiejętność współpracy z zespołami poza obszarem handlowym; poczucie współodpowiedzialności za wynik całej Firmy.
- Wykształcenie wyższe, preferowane: zarządzanie, biznes lub pokrewne.
- Bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook).
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.
- Czynne prawo jazdy kat. B.