HR Adviseur

Toegevoegd 17/08/2026

• Advies geven en meer!
• Flexibiliteit en juiste werk-privébalans.

Over onze klant

Onze opdrachtgever is een internationaal bedrijf dat vanuit Maasdijk opereert. Het is een toonaangevende leverancier van innovatieve technologieën voor de tuinbouwsector. De focus van het bedrijf is duurzaamheid en optimalisatie.
Het bedrijf is hard aan het groeien en ze zoeken dan ook een medewerker HR dat zich kan vast bijten in personeelszaken.
Voor deze rol ben je specialist in het gehele HR proces. Denk hierbij aan verzuimtrajecten, leidinggevende adviseren, eerstelijns hr vragen beantwoorden, recruitment, arbeidsrechten, rapportages analyseren en in/uitstroom.
Het is informeel bedrijf waarbij openheid en duidelijke communicatie het hart is van de organisatie.

Functie

Als HR Adviseur ben je een belangrijke sparringpartner voor management en medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor een breed HR-werkterrein en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van de organisatie. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Het coördineren en begeleiden van verzuimtrajecten, waarbij je leidinggevenden adviseert over wet- en regelgeving, casuïstiek en duurzame inzetbaarheid;
• Het voeren van regie over operationele en tactische HR-processen en het bewaken van de uitvoering van de HR-jaarkalender;
• Het bieden van eerstelijns HR-advies op onderwerpen zoals verzuim, arbeidsvoorwaarden, contractuele vraagstukken en personeelsmutaties, inclusief afstemming met payroll;
• Het signaleren van verbeterkansen en het initiëren en leiden van HR-projecten gericht op procesoptimalisatie en organisatieontwikkeling;
• Het ondersteunen van recruitmentactiviteiten en het bijdragen aan performance management-cycli binnen de organisatie;
• Het opstellen en analyseren van HR-rapportages en managementinformatie, waaronder verzuimcijfers, personeelsdata en andere HR-KPI's;
• Het waarborgen van een correcte en tijdige HR-administratie, inclusief arbeidsovereenkomsten, personeelsdossiers en salarisgerelateerde documentatie.

Profiel

• Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent minimaal 32 - 40 uur per week beschikbaar.
• Je hebt 3+ jaar relevante HR werkervaring.
• Je werkt nauwkeurig en accuraat.
• Je hebt een proactieve houding en geeft imput waar nodig.
• Je bent zelfverzekerd en omschrijft jezelf als HR Specialist.

Aanbod

• Een salarisindicatie van €3500 - €4500 op basis van fulltime en ervaring.
• 29 vakantiedagen.
• 8% vakantiegeld.
• Reiskotenvergoeding vanaf 10 km.
• Goed pensioen.
• 10% Bonus (afhankelijk van performance).
• Poolauto beschikbaar voor afspraken buiten de deur.

Vacature samenvatting

• Sector
• Human Resources

• Sub Sector
• HR Advies

• Industrie
• Industrial / Manufacturing

• Vacatures per locatie
• Maassluis

• Contract Type
• Permanent

• Consultant
• Yinke Holtus

• Vacature referentie
• JN-082026-7081103

• Kantoor of thuiswerk
• Thuiswerken/hybride