Project Engineer Duurzame Energiesystemen

Project Engineer Duurzame Energiesystemen Over de functie

Ben jij die gedreven Project Engineer die samen met ons Nederland verder wil verduurzamen? Wil jij niet alleen ontwerpen, maar ook een actieve rol spelen in de realisatie en begeleiding van projecten? Dan zijn we op zoek naar jou!

Bij Ennatuurlijk werken we aan de energietransitie in Nederland door duurzame warmte- en koudeoplossingen te realiseren. Onze afdeling Klein Collectief is een ‘start-up’ binnen Ennatuurlijk en één van onze vijf strategische pijlers. Klein in naam, maar groots in ambitie. Wij streven ernaar om een top 3 speler te worden in de markt tot 1.500 WEQ. We bieden collectieve en lokale energieoplossingen voor gestapelde nieuwbouw, met innovatieve technieken zoals lucht/water-warmtepompen en warmte-koudeopslag (WKO).

Als Project Engineer werk je aan duurzame, collectieve warmte- en koudeoplossingen voor gestapelde nieuwbouwprojecten, zoals appartementengebouwen en binnenstedelijke ontwikkelingen. Binnen Klein Collectief realiseren we compacte energiesystemen tot circa 1.500 aansluitingen. Geen standaardoplossingen, maar maatwerk dat past in het ontwerp, het bouwproces en de businesscase van de ontwikkelaar.

Je bent betrokken vanaf het eerste schetsontwerp en vertaalt energieconcepten naar technisch haalbare en uitvoerbare oplossingen. Daarbij houd je continu oog voor inpasbaarheid, kosten en maakbaarheid. Je werkt bijvoorbeeld aan systemen zoals WKO-installaties en collectieve lucht/water-warmtepompen, inclusief distributienetten en afleversets richting de eindgebruiker.

Na gunning werk je het ontwerp verder uit en sluit je aan bij het bouwteam: een multidisciplinair samenwerkingsverband van onder andere constructeur, installateur, architect, aannemer en Ennatuurlijk. Hier zorg je dat ontwerpkeuzes niet alleen technisch kloppen, maar ook uitvoerbaar zijn en bijdragen aan een soepel bouwproces.

Wat deze rol extra interessant maakt, is de ruimte om je te ontwikkelen richting projectbegeleiding. Je bent betrokken bij projecten van initiatief tot realisatie en pakt daarin steeds meer verantwoordelijkheid. Je werkt nauw samen met projectontwikkelaars, projectmanagers en partners en fungeert in het bouwteam als technisch aanspreekpunt. Je stuurt op oplossingen die niet alleen goed zijn op papier, maar ook werken in de praktijk en passen bij de afspraken met de ontwikkelaar. Na overdracht aan de projectmanager blijf je betrokken voor technische vraagstukken. Concreet:

• Ontwerp & engineering: je ontwikkelt en werkt energieconcepten uit van bron tot afleverset die technisch robuust en commercieel haalbaar zijn;

• Innovatie & duurzaamheid: je draagt bij aan slimme oplossingen met minimale impact op ruimte, geluid en energiegebruik;

• Kosten & efficiëntie: je vertaalt techniek naar een sterke en haalbare businesscase voor de ontwikkelaar en eindgebruiker;

• Samenwerking & communicatie: je schakelt soepel tussen ontwikkelaar, bouwteam en partners en zorgt voor duidelijke afstemming in elke fase.

Je maakt onderdeel uit van een hecht en wendbaar team van circa 10 collega’s, bestaande uit ontwikkelaars, engineers, projectmanagers, de manager en een financieel specialist. We werken met korte lijnen, schakelen snel en houden het praktisch. Samen pionieren staat centraal. Om die teamcohesie te versterken, werken we iedere woensdag samen vanuit Apeldoorn.

Wat we vragen

Een professional met een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde, Technische Natuurkunde, Civiele Techniek, Sustainable Energy Technology of aanverwant, die ons team voor ten minste 32 uur wil komen versterken. Je bent ondernemend, proactief, doortastend, verbindend en vindingrijk. Verder ben je:

• In het bezit van relevante certificeringen zoals VCA VOL, VEWA WV en/of ELH, of bereid deze te behalen;
• In het bezit van 3 tot 5 jaar praktijkervaring in een vergelijkbare rol, bijvoorbeeld bij een installateur of in de energie- of installatietechniek;
• Ervaren met of bekend met collectieve warmte- en koudeoplossingen, zoals lucht/water-warmtepompen en WKO-installaties;
• Analytisch sterk en in staat om technische vraagstukken praktisch en creatief op te lossen
• Vaardig in stakeholdermanagement en het begeleiden van projecten in een multidisciplinaire omgeving.

Wat wij bieden

Met duurzame relaties kun je samen bouwen aan een duurzame toekomst. Wij geven je daarom graag wat je verdient.

• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto, NS Business Card, smartphone en laptop;
• Ruimte om hybride te werken inclusief een volledig ergonomische thuiswerkplek;
• De functie valt in salarisschaal 6 van ons functiehuis en kent een salarisbereik van €4.839,- tot €7.050,- bruto per maand;
• Je ontvangt 8% vakantiegeld (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je ontvangt een bonus van maximaal 10% van het jaarsalaris;
• Je hebt recht op 31,5 vakantiedagen per jaar inclusief vitaliteitsverlof en 10 bovenwettelijke vakantiedagen (onderdeel van het Benefit Budget);
• Je kunt het Benefit Budget flexibel inzetten op basis van jouw voorkeuren. Bijvoorbeeld extra verlofrechten kopen of maandelijks een deel van het opgebouwde budget laten uitkeren;
• Voordelen wanneer je een zorgverzekering hebt afgesloten bij Zilveren Kruis Achmea;
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte;
• Blijf fit! Gratis sporten bij EindhovenGym in ons pand of fiscaal vriendelijke verrekening van de kosten van een andere gym.

Daarnaast geven we je alle vertrouwen en mogelijkheden om je te ontwikkelen. Een prachtige kans in een bedrijf dat volop in ontwikkeling is en waar je met ons mee mag bouwen en groeien!

Jouw ontwikkeling

De wereld verandert voortdurend, wat betekent dat er steeds nieuwe uitdagingen en kansen zijn. Je groeipad staat niet vast, maar werk zelf actief aan je ontwikkeling en loopbaan en neem je eigen verantwoordelijkheid en regie. Dit kan je doen door individuele studies en trainingen te volgen, gebruik te maken van het online leerplatform ENN-Vooruit! voor het volgen van online trainingen en cursussen en/of door deel te nemen aan workshops, trainingen of inspiratiesessies die zeer regelmatig worden georganiseerd.

Sollicitatieproces

Je verstuurt je cv en motivatiebrief. Als wij een match zien nodigen we je uit

Kennismakingsgesprek om te kijken of het van beide kanten klikt

Tweede gesprek met eventueel een casus en/of assessment

We doen je een contractvoorstel. Bij het tekenen van het contract vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag

Een warm welkom bij Ennatuurlijk! We zorgen voor een goede en fijne inwerkperiode zodat je lekker aan de slag kunt.

Je werkdag

Binnen Ennatuurlijk is geen dag hetzelfde. Dit zou er een kunnen zijn.

Je werkzaamheden

Klik op het diagram voor een weergave van je werkzaamheden

Vragen of direct solliciteren?

Onze talentjacht is strak en naar tevredenheid georganiseerd. Acquisitie is daarom niet nodig, dank voor je begrip.