Opublikowano 2 tygodnie temu
Aktualnie dla naszego klienta z branży produkcyjnej poszukujemy osoby na stanowisko: Młodszy/a specjalista/tka ds. kadr i rekrutacji.
Obowiązki:
- Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników;
- Rozliczanie i kontrola czasu pracy pracowników;
- Przygotowania dokumentów związanych z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy;
- Przygotowywanie raportów, analiz oraz zestawień kadrowych na potrzeby wewnętrzne oraz zewnętrzne;
- Wystawianie zaświadczeń dla pracowników;
- Wsparcie pracowników w zakresie spraw kadrowych;
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych;
- Onboarding nowych pracowników;
- Współpraca z zewnętrznym działem płac oraz z działem księgowości;
- Realizacja innych zadań bieżących zleconych przez przełożonych.
Oczekiwania:
- Min. 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku;
- Komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole;
- Znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu administracji kadrowej i prowadzenia akt osobowych;
- Umiejętność pracy z dokumentacją kadrową i dbałość o poufność informacji;
- Dokładność, skrupulatność i dobra organizacja pracy;
- Bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności Excel;
- Mile widziane wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, administracja lub pokrewne);
- Mile widziane doświadczenie w pracy z systemami do zarządzania rekrutacją (ATS), w tym e-Recruiter.
Oferujemy:
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premie;
- Pakiet benefitów, w tym pakiety opieki medycznej, karta sportowa;
- Narzędzia niezbędne do pracy: laptop, telefon;
- Możliwość zdobycia cennego doświadczenia w obszarze kadr i rekrutacji;
- Możliwości rozwoju zawodowego, np. poprzez udział w konferencjach czy szkoleniach;
- Przyjazną atmosferę w pracy.