Specjalista ds. grafiki i marketingu z językiem angielskim (K/M).

Dla naszego Klienta, globalnego producenta zaawansowanych rozwiązań technicznych, poszukujemy osoby na stanowisko Specjalista ds. grafiki i marketingu. Praca w zespole międzynarodowym komunikującym się w języku angielskim.

Zakres obowiązków:

• Przygotowywanie graficzne korporacyjnych materiałów marketingowych do druku (m.in. broszury produktowe, magazyny, ulotki, foldery, kalendarze, plakaty, zaproszenia) oraz publikacji w intrenecie (tworzenie grafik na stronę internetową i social media, przygotowywanie mailingów i biuletynów, wsparcie wizualne kampanii) zgodnie z identyfikacją wizualną firmy.
• Dbanie o spójność wizualną marki zgodnie z księgą znaku. Nadzór nad poprawnym stosowaniem logo, kolorystyki topografii. Nanoszenie ewentualnych zmian i aktualizacji elementów identyfikacji firmy.
• Realizacja innych projektów graficznych zgodnie z potrzebami firmy np. oznakowanie budynków, certyfikaty, trofea, naklejki produktowe.
• Tłumaczenie materiałów marketingowych z języka angielskiego na polski.
• Współpraca podczas organizacji uczestnictwa firmy w imprezach branżowych, targach, konferencjach m.in. przygotowywanie projektu stoiska targowego, materiałów promocyjnych i reklamowych.
• Współpraca z zewnętrznymi dostawcami (agencje reklamowe, drukarnie). Dbałość o terminowość i jakość dostaw materiałów.

Oczekujemy:

• Wykształcenie wyższe związane z grafiką, projektowaniem, komunikacją wizualną lub kierunkami pokrewnymi.
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
• Biegła znajomość pakietu Adobe.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego wykorzystywana w codziennej pracy (zespół międzynarodowy, raportowanie do zagranicznego przełożonego).
• Mile widziana znajomość oraz umiejętność korzystania z AI prompting.
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dokładność, sumienność.

Oferujemy:

• Ciekawą pracę w międzynarodowym środowisku umożliwiającą kontakty z ludźmi z różnych kręgów kulturowych.
• Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe 10-12 tys. brutto, dodatkowo trzynastą pensję oraz czternastą (czternasta premia jest uzależniona od realizacji celów indywidualnych).
• Pakiet benefitów: Prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty Multisport, Ubezpieczenie grupowe, dostęp do platformy językowej.
• Narzędzia pracy: Komputer, telefon służbowy.

Zachęcamy do przesłania CV poprzez formularz "prześlij CV", znajdujacy się na dole strony. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Administratorem danych osobowych jest Konrad Suski prowadzący agencję zatrudnienia (nr wpisu: 6236) pod adresem: Artyleryjska 60C, 42-202 Częstochowa, e-mail: k.suski@tbsconsulting.pl. Dane będą przetwarzane w celu związanym z udziałem Pana/Pani osoby w opisanej procedurze rekrutacji. W przypadku wyrażenia odrębnej i dobrowolnej zgody dane będą przetwarzane również w celu związanym z udziałem Pana/Pani osoby w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez administratora danych, jak również, za dodatkową zgodą na udostępnienie danych, w celach związanych z przedstawieniem Pana/Pani kandydatury w ramach projektów rekrutacyjnych prowadzonych na rzecz klientów administratora danych (promocja kandydata u klientów administratora danych). Dane będą przetwarzane na podstawie Pana/Pani zgody. Odbiorcami danych będą: pracownicy administratora, dostawcy usług internetowych (poczta elektroniczna, przestrzeń dyskowa w chmurze), a w razie potrzeby również podmioty takie jak: kancelarie prawne, firmy pocztowe i kurierskie itp.

Administrator nie przekazuje Pana/Pani danych za granicę, lecz może do tego dojść w wyniku działalności dostawcy usług internetowych, który gromadzi dane klientów na serwerach poza terytorium EOG. Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie, chyba że administrator wcześniej podejmie decyzję o usunięciu Pana/Pani danych ze zbioru kandydatów. Przepisy prawa mogą jednak przewidywać dłuższy czas przechowywania danych. Przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, żądania dostępu do podanych danych, jak również do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Może Pan/Pani również wnieść skargę do krajowego organu nadzorczego właściwego ds. ochrony danych osobowych. Podanie danych jest dobrowolne, lecz jest warunkiem niezbędnym do udziału lub udostępnienia danych w procesach rekrutacyjnych zgodnie z wyrażoną zgodą.

Administrator nie przekazuje Pana/Pani danych za granicę, lecz może do tego dojść w wyniku działalności dostawcy usług internetowych, który gromadzi dane klientów na serwerach poza terytorium EOG. Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie, chyba że administrator wcześniej podejmie decyzję o usunięciu Pana/Pani danych ze zbioru kandydatów. Przepisy prawa mogą jednak przewidywać dłuższy czas przechowywania danych. Przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, żądania dostępu do podanych danych, jak również do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Może Pan/Pani również wnieść skargę do krajowego organu nadzorczego właściwego ds. ochrony danych osobowych. Podanie danych jest dobrowolne, lecz jest warunkiem niezbędnym do udziału lub udostępnienia danych w procesach rekrutacyjnych zgodnie z wyrażoną zgodą.