About the Role
<h2>Over de functie</h2>Stel je voor: een inwoner van Dongen staat te popelen om aan de slag te gaan, maar heeft net dat extra duwtje nodig. Als Werkbemiddelaar ben jij de sleutelfiguur die deze droom werkelijkheid maakt. Je versterkt het team en zorgt ervoor dat de dienstverlening aan zowel inwoners als werkgevers op topniveau blijft. Dit betekent concreet dat je mensen begeleidt van uitkering naar een passende baan, waardoor hun leven een positieve wending krijgt.
Jouw impact is direct voelbaar. Je onderhoudt actief contact met werkgevers, bezoekt bedrijven en creëert nieuwe kansen voor werkplekken en ontwikkeltrajecten. Denk aan het voeren van coachingsgesprekken, het matchen van kandidaten met vacatures en het ondersteunen bij sollicitatievaardigheden. Zo draag je bij aan een bloeiende lokale arbeidsmarkt en geef je inwoners de mogelijkheid om duurzaam te participeren. Klaar om het verschil te maken?
<h2>Functie-eisen</h2><p>Jij bent een gedreven professional met een hart voor mensen en een scherp oog voor kansen op de arbeidsmarkt. Met jouw coachende en activerende houding weet je inwoners te motiveren en te begeleiden naar duurzaam werk. Je bent een netwerker pur sang en legt gemakkelijk contact met werkgevers, waarbij je proactief zoekt naar passende werkplekken en ontwikkeltrajecten. Zelfstandigheid, resultaatgerichtheid en administratieve nauwkeurigheid zijn eigenschappen die jou kenmerken.</p>
<ul><li>Een afgeronde hbo-opleiding.</li><li>Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als klantmanager Werk binnen een gemeentelijke organisatie.</li><li>Gedegen kennis van de Participatiewet en diverse re-integratie-instrumenten.</li><li>Ervaring met het gemeentelijke systeem Suite.</li><li>Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.</li><li>Sterk in het opbouwen en onderhouden van werkgeversnetwerken.</li><li>Fysieke aanwezigheid is belangrijk in verband met afspraken met cliënten, trainingen en afstemming met collega's.</li></ul>
<p>Herken jij jezelf in dit profiel en wil je een cruciale rol spelen in het succes van inwoners van Dongen? Solliciteer dan nu en maak het verschil!</p><h2>Wat je gaat doen</h2><p>Als Werkbemiddelaar krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in het leven van inwoners van Dongen. Je begeleidt hen niet alleen naar werk, maar helpt hen ook hun potentieel te ontdekken en te ontwikkelen. Door jouw inspanningen creëer je duurzame matches tussen werkgevers en werkzoekenden, wat bijdraagt aan zowel individueel succes als een bloeiende lokale economie. Je taken zijn divers en bieden volop ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.</p>
<ul><li>Voeren van intake-, voortgangs- en coachingsgesprekken met inwoners en het opstellen van passende re-integratie- en participatietrajecten.</li><li>Actief matchen van inwoners op passende vacatures en het proactief voorstellen van kandidaten bij werkgevers in de regio.</li><li>Ondersteunen van inwoners bij het opstellen en bijstellen van CV's en het verbeteren van hun sollicitatievaardigheden.</li><li>Onderhouden van frequent en actief contact met werkgevers om kansen te creëren voor werkplekken en ontwikkeltrajecten.</li><li>Voeren van regie over lopende trajecten, inclusief monitoring van voortgang en resultaten, en het zorgvuldig uitvoeren van administratieve taken.</li></ul>
<p>Deze rol biedt je de mogelijkheid om een directe en positieve impact te hebben op de lokale arbeidsmarkt en de levens van mensen in Dongen. Je combineert je kennis van de Participatiewet met sterke communicatieve vaardigheden om duurzame resultaten te boeken.</p><h2>De opdrachtgever</h2>De gemeente Dongen is een betrokken en wendbare lokale overheid in Midden‑Brabant, met ongeveer 27.000 inwoners en circa 250 collega’s die samen werken aan leefbare, rechtvaardige en toekomstbestendige diensten voor bewoners, ondernemers en partners in de regio.<br>Als organisatie kenmerkt Dongen zich door een informele, resultaatgerichte cultuur met zelforganiserende teams, korte communicatielijnen en een sterke focus op samenwerking. Professionals krijgen hier de ruimte en het vertrouwen om hun werk op eigen wijze in te richten en verantwoordelijkheid te nemen voor resultaten, met oog voor pragmatische oplossingen in plaats van bureaucratische procedures.<br>Voor externe inhuur betekent dit dat je wordt ingezet in een omgeving waarin je direct kunt meewerken aan maatschappelijke opgaven, snel kunt schakelen met collega’s en partners, en waarin kwaliteit van dienstverlening en betrokkenheid bij de lokale samenleving centraal staan. Bij Dongen werken we samen aan uitdagingen op het gebied van dienstverlening, bestuursondersteuning, maatschappelijke ondersteuning, ruimtelijke ontwikkeling en andere kerntaken van een moderne gemeente.<br><h2>Dit bieden we jou</h2><strong>Salaris</strong><p>Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.</p><strong>Eindejaarsuitkering</strong><p>In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO. </p><strong>Reiskostenvergoeding</strong><p>Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.</p><strong>Carrière</strong><p>Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.</p><h2>Werken bij Maandag®</h2><p>Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.</p><div></div><p></p><h2>Solliciteren</h2><p>Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.</p><p></p><h2>Je contactpersoon</h2><h3>Malik Uçar</h3><p>Talent Manager Overheid</p><h2>De sollicitatieprocedure</h2><p>Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken. </p><div></div><p></p>