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Asset Manager (m/w/d)

Germanydevia direct
// Job Type
Full Time
// Salary
Not disclosed
// Posted
2 months ago
// Seniority
manager
// Work Mode
onsite
// Experience
5+ years

About the Role

Branicks Onsite GmbHDie Branicks Onsite GmbH (ehemals DIC Onsite GmbH) ist ein Toch­ter­un­ter­neh­men der bör­sen­no­tier­ten Branicks Group AG (ehemals DIC Asset AG) mit dem Hauptsitz in Frankfurt am Main und wei­te­ren Bü­ros in Frankfurt, Mann­heim, Ber­lin, Düssel­dorf, Köln, Mün­chen und Hamburg.  Die Branicks Group AG ist der füh­ren­de deut­sche bör­sen­no­tier­te Ge­wer­beim­mo­bi­li­en­spe­zi­a­list mit über 25 Jah­ren Er­fah­rung am Im­mo­bi­li­en­markt und Zu­gang zu einem brei­ten In­ves­to­ren­netz­werk. Die Branicks Onsite GmbH bildet als ak­ti­ver As­set- und Propertyma­na­ger eines der Kern­kom­pe­ten­zen der Branicks Group AG ab und betreut ein ren­di­te­star­kes Im­mo­bi­li­en-Port­fo­lio hoch­wer­ti­ger Bü­ro-, Logistik- und Ein­zel­han­dels­im­mo­bi­li­en.Un­se­re Ba­sis bil­det dabei die über­re­gi­o­na­le und re­gi­o­na­le Im­mo­bi­li­en­platt­form. Zum 31. Dezember 2024 betreuen wir 317 Objekte mit einem Marktwert von rund 11,6 Mrd. Euro. „onsite“ – wir sind vor Ort, immer nah am Mieter und an der Immobilie. Ihre AufgabenIn unserer Niederlassungen suchen wir ambitionierte Asset Manager (m/w/d), die keine rein strategische Aufgabe suchen, sondern den Mix aus operativem Immobilienmanagement (75%) und Strategie (25%) spannend finden.  Zu Ihren vielseitigen Aufgaben gehören unter anderem: Gesamtverantwortung für betreute Immobilien und aktive Beziehungspflege zu Mietern und Dienstleistern Entwicklung und Sicherstellung von Objektstrategien zur Optimierung und Performanceverbesserung Umsetzung von Vermietungskonzepten und Neuvermietungen mit dem Vermietungs-Team Ganzheitliches Mietvertragsmanagement inklusive Verhandlungen und Koordination von Aus-/Umbaumaßnahmen. Budgetplanung und kostenorientierte Objektbewirtschaftung Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus Technical- und Vermietungsmanagement und den Teams Nebenkostenabrechnung und Accounting Auswahl, Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister Verantwortung für das interne und externe Reporting der Objekte im Betreuungsbereich Unterstützung bei Ankaufsprozessen und Betreuung von Due Diligence Verfahren. Durchführung von Sonderprojekten zur kontinuierlichen Optimierung der Immobilien. Ihr Profil:Abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Ausbildung) Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Asset - oder Property Management, idealerweise in der Gewerbeimmobilienbranche Kenntnisse in Vertragsmanagement und idealerweise Budgetierung Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, idealerweise Erfahrung mit Immobilienmanagementsystemen (z.B. RELion) Starke kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen (auf Deutsch, Englisch ist ein Plus) Organisationsgeschick, strategisches Denken und Teamfähigkeit Sollten nicht alle Punkte auf Sie zutreffen, freuen wir uns dennoch auf Ihre Bewerbung!  Unser AngebotEine verantwortungsvolle Position als Vertreter des Immobilieneigentümers Vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten und motivierten Team  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Kostenfreie Kalt- und Heißgetränke  Moderne, verkehrsgünstig und zentral gelegene Büros mit exzellenter ÖPNV Anbindung Moderne technische Ausstattung mit Firmenlaptop und -Handy Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Events in großer Runde Zugang zum PME-Familienservice für Coaching und Unterstützung im Alltag Bewerben Sie sich!Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung im PDF-Format mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbertool. Anschließend werden wir Ihre Unterlagen sichten und uns telefonisch oder per E-Mail bei Ihnen mit einem Feedback melden. Sollte Ihre Bewerbung überzeugen und wir möchten Sie kennenlernen, erwartet Sie folgender Prozess:Ein (digitales Interview) mit unserer Niederlassungsleitung und HR Ein persönliches Kennenlernen am Standort (Team und Arbeitsumfeld) Finales Kennenlernen des für die Niederlassung zuständigen Geschäftsführers (digital oder persönlich - ja nach Standort) Unsere Kollegen in Düsseldorf, Köln, Frankfurt, und Hamburg freuen sich auf Sie!

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