CROPS DIVERSITY FOR FOOD SECURITY OFFICER

Oxfam is a global movement of people working together to end the injustice of poverty.

Oxfam GB au Mali dans le cadre de ses operations recherche:

The Role/Poste: Crops diversity for Food Security Project Officer/Charge de Projet Diversite des cultures pour la securite alimentaire Location: Mopti, Ségou, San ou Koutiala

Type de contrat : Contrat national a duree determinee (de Mai 2026 au 30 avril 2027)

Categorie/Grade: D2

Rapporte a: Responsable de l'influence et de l'engagement citoyen

Famille du poste: Programme

Salaire: Conformement a la grille salariale de OXFAM au Mali

OBJECTIF DU POSTE :

Sous la direction du Responsable de l'influence et de l'Engagement Citoyen, le détenteur du poste sera responsable de soutenir la mise en œuvre et le suivi des champs écoles paysans (CEP) dans le cadre du projet Diversité des cultures. La mise en œuvre concerne la CEP dans les régions de Koutiala (Koutiala, Yorosso, Mpessoba), Ségou (cercle de Bla), San (Tominian, Yangasso) et Bandiagara (Bankass) et Douentza, dans le cadre du projet « Diversité des cultures pour la sécurité alimentaire en Afrique de l'Ouest ».

KEY RESPONSABILITIES /RESPONSABILITES CLES

Gestion du Projet :

· Soutenir et gérer la mise en œuvre des Groupes Champ Ecole Paysan (CEP)

· Participer à des groupes de discussions portant sur les questions agronomiques liées aux cultures (par exemple, l'accès à des semences de qualité, les techniques de culture), les questions de commercialisation (stockage, emballage et étiquetage, tarification, marchés locaux et autres) et le contexte juridique (législation nationale sur les semences), ainsi que les questions de sécurité affectant la production et la commercialisation des semences par les agriculteurs.

· Contribuer à la rédaction de rapports techniques, de publications, de document de propositions et d’apprentissage.

· S’assurer que les livrables du projet sont atteints avec qualité dans les délais.

· Fournir des informations en temps réel aux équipes d'Oxfam basées à Bamako ainsi qu'au conseiller en systèmes de semences et marchés de Oxfam Novib.

· Travailler étroitement avec l’équipe de ICRISAT au Mali.

Collaboration avec les partenaires de Oxfam :

· Contribuer à l'élaboration des plans d'action opérationnels du projet

· Assurer le suivi et la mise à jour des plans d'action

· Soutenir les facilitateurs des Champs Ecole Paysan

· Se rendre disponibles pour des échanges réguliers avec les producteurs,

· Maintenir une bonne relation de travail avec toutes les parties prenantes du projet

· Contribuer à renforcer la collaboration d'Oxfam avec les services techniques et les collectivités décentralisées

Représentation, création/entretien de réseaux, coordination, plaidoyer et apprentissage

· Représenter Oxfam au niveau local et promouvoir une approche coordonnée avec les ONG locales et internationales, d'autres agences, les départements gouvernementaux et les organisations communautaires.

· Faciliter l'apprentissage tout au long du projet en planifiant et en organisant des visites pour les staffs d'Oxfam, les services techniques, d'autres ONG ainsi que pour les acteurs humanitaires, journalistes, donateurs, etc., selon les besoins et conformément aux plans du projet.

· En tant que membre de l'équipe du programme pays, contribuer à l'analyse de la situation sociale, économique et politique du pays ainsi qu'à la planification de la réponse d'Oxfam en matière d'assistance, de développement et de plaidoyer.

Sécurité de la marque et des programmes

· Contribuer à la production de rapports de qualité qui respectent les normes de qualité d'Oxfam,

· Protéger l'image d'Oxfam où qu'elle soit dans le contexte de la mission.

· Être pleinement intégré à l'équipe OXFAM

Ce que nous recherchons:

We’re looking for a candidate who cares about Oxfam's mission to end poverty and is personally aligned to our feminist principles and values of empowerment, accountability and inclusion in all you do.

COMPETENCES CLES, EXPERIENCE ET APTITUDES/ EXPERIENCES, KNOWLEDGE AND COMPETENCIES

ESSENTIEL:

Formation :

• Un diplôme universitaire Bac + 3 minimum ou équivalent dans le domaine de l'agriculture.

Expérience:

• Justifier une expérience professionnelle d'au moins 2 ans de travail continu dans le domaine de l'agriculture, en particulier la production de semences serait un atout,
• Preuve d'au moins 1 an d'expérience professionnelle dans une équipe utilisant l'anglais et le français comme langue de travail,
• La connaissance des organisations internationales telles qu'OXFAM est un atout,
• Solide connaissance de la production agricole, de l'économie sociale et solidaire, du marketing et du commerce, des ventes, de la communication, en lien avec les produits agricoles.
• Connaissance du secteur agroalimentaire.
• Expérience dans les chaînes de valeurs agricoles.
• Bonnes compétences interpersonnelles et capacité à travailler en équipe.
• Avoir un bon esprit d'analyse critique,
• Preuve d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle continue dans ce domaine de la production et commercialisation des produits agricoles.

En addition

• Connaissance du bambara et d'autres langues locales
• Engagement envers les politiques d'Oxfam de prévention du harcèlement, de l'exploitation et des abus sexuels afin d'assurer la sécurité de tous ceux qui ont une relation quelconque avec Oxfam, dans la mesure du possible.
• Expérience avérée dans le suivi des champs école paysan,
• Expérience avérée dans la direction de projets de développement agricole,
• Excellentes compétences en communication et en facilitation, avec une bonne compréhension du leadership la dynamique de groupe,
• Connaissance de l'approche de la chaîne de valeur agricole et de la question de la valorisation des produits agroalimentaires.

SOUHAITABLE :

• Expérience dans le secteur de l'agro-business
• Expérience dans l’approche et analyse de genre dans des organisations partenaires,
• Expérience avérée en planification, en priorisation du multitâche, et dans le temps nécessaire.

We offer: We offer a competitive salary and a range of additional benefits to staff including flexible working options, generous pension scheme, annual leave, additional leave allowances, company sick pay, life assurance and a range of other benefits.

From the day you join Oxfam we invite you to stretch and learn in your role. Our wide range of Learning & Development opportunities includes in-house courses, e-learning modules, on-the job learning opportunities, coaching and mentoring, and much more.

You can read more about all Oxfam has to offer here.

Flexfam:

We believe flexible working is key to building the Oxfam of the future, so we’re open to talking through the type of flexible arrangements which might work for you.

Alerte à l’escroquerie

Oxfam a reçu plusieurs signalements de récentes escroqueries menées en utilisant frauduleusement son nom. Ces messages portent souvent le nom et le logo d’Oxfam, donnant la fausse impression que ce sont des communications autorisées de notre part. Compte tenu de ces incidents, Oxfam appelle toutes les parties concernées à faire preuve d’une vigilance accrue dans leurs interactions avec des tiers par courriel, Internet, téléphone ou SMS.

Des tiers se faisant passer pour Oxfam pourraient chercher à obtenir vos renseignements personnels ou financiers, ou à vous exploiter en vue d’un gain financier.

Exemples récents

Loterie : Message envoyé par courriel, SMS, WhatsApp ou Messenger prétendant que le/la destinataire a gagné à une loterie. Les destinataires sont invité-e-s à fournir leurs coordonnées personnelles ou à effectuer un paiement pour réclamer leurs gains

Offre d’emploi : Fausse annonce de recrutement en ligne faite sous le nom d’Oxfam. Il est demandé au répondant de payer des frais (p. ex. : pour un uniforme, la vérification des antécédents, ou une assurance) avant de recevoir une offre d’emploi.

Il s’agit de propositions frauduleuses, d’escroqueries ou de tentatives de phishing (« hameçonnage ») auxquelles nous ne sommes nullement associés. Oxfam n’envoie pas de messages non sollicités et n’effectue pas d’appels téléphoniques pour annoncer qu’une personne aurait gagné un prix ou pour demander des renseignements personnels ou financiers. Oxfam ne demande jamais non plus aux candidat-e-s à un emploi de payer quoi que ce soit lors de ses procédures de recrutement. Si vous recevez un message de ce type envoyé sous notre nom et vous proposant un emploi, un entretien d’embauche, ou annonçant que vous avez gagné une tombola ou une loterie contre paiement d’une somme d’argent ou autre, nous vous conseillons vivement de ne pas y répondre.

Bien que nous prenions les mesures appropriées contre ces personnes sans scrupules, y compris des recours juridiques, nous tenons à vous informer qu’Oxfam et les membres de sa confédération ne seront en aucun cas tenus responsables de toute perte pouvant être occasionnée à un membre du public en raison de ses échanges avec des personnes ayant des intentions frauduleuses.

French: https://www.oxfam.org/fr/alerte-escroquerie

How to apply/Comment postuler:

As part of your online application, please upload your up to date CV and Cover Letter explaining your suitability against the essential criteria in the job profile.