About the Role
<h2>Over de functie</h2>Je duikt in de wereld van de Kieswet en het Kiesbesluit en zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes geregeld is. Denk hierbij aan het plannen van geschikte locaties en alle benodigde voorzieningen, van stemhokjes tot potloden. Je regelt ook de inzet van stembureauleden, een cruciale taak voor een soepel verloop van de verkiezingsdag.
Jouw werk zorgt ervoor dat burgers hun stem op een correcte en toegankelijke manier kunnen uitbrengen. Je bewaakt wettelijke termijnen en zorgt voor heldere communicatie, zowel intern als extern. Uiteindelijk ben je medeverantwoordelijk voor een correcte verkiezingsuitslag, een moment van grote maatschappelijke impact.
Deze rol biedt je de kans om een tastbaar verschil te maken in een dynamische omgeving. Je werkt nauwkeurig en juridisch zorgvuldig, altijd met oog voor detail. Ben jij klaar om deze belangrijke maatschappelijke taak op je te nemen en een cruciale rol te spelen in het democratische proces?
<h2>Functie-eisen</h2><ul><li>Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau.</li><li>Je beschikt over minimaal 1 jaar relevante werkervaring bij voorkeur binnen de overheid.</li><li>Je hebt aantoonbare kennis van de Kieswet en het Kiesbesluit.</li></ul><p><br></p><h2>Wat je gaat doen</h2><ul><li>Zorgdragen voor een vlekkeloze organisatie van de verkiezingen, van begin tot eind.</li><li>Actief sturen op het naleven van alle wettelijke termijnen volgens de Kieswet en het Kiesbesluit.</li><li>Plannen en regelen van geschikte locaties en alle benodigde voorzieningen voor stembureaus.</li><li>Werven, instrueren en inroosteren van stembureauleden voor een soepel verloop.</li><li>Verzorgen van tijdige en duidelijke communicatie, zowel intern als extern, over het verkiezingsproces.</li><li>Bijdragen aan een correcte en transparante vaststelling van de verkiezingsuitslag.</li></ul><h2>De opdrachtgever</h2>De organisatie is een betrokken en dynamische werkgever in Zuid-Limburg, gelegen in een groene en karakteristieke omgeving met een rijke historie. Als organisatie staat zij dicht bij haar inwoners en de samenleving. Medewerkers krijgen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en daadwerkelijk impact te maken op de leefomgeving. Er wordt gewerkt in een omgeving waarin samenwerking, ontwikkeling en maatschappelijke betrokkenheid centraal staan. Met korte lijnen en een sterke lokale verbondenheid biedt de organisatie een werkomgeving waarin professionaliteit en persoonlijke betrokkenheid goed samenkomen.<br><h2>Dit bieden we jou</h2><strong>Salaris</strong><p>Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.</p><strong>Persoonlijke begeleiding</strong><p>Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.</p><strong>Eindejaarsuitkering</strong><p>In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO. </p><h2>Werken bij Maandag®</h2><p>Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.</p><div></div><p></p><h2>Solliciteren</h2><p></p><div></div><p>Een Talent Manager van Maandag® zal je sollicitatie zo snel mogelijk beoordelen om te bepalen of je geschikt bent voor een openstaande functie. </p><h2>Je contactpersoon</h2><h3>Marni de Loeij</h3><p>Talent Manager Engineering</p><h2>De sollicitatieprocedure</h2><p>Ben je benieuwd wat je kunt verwachten? Bekijk de sollicitatieprocedure stap voor stap. Van sollicitatie tot jouw nieuwe baan bij Maandag®. </p><h3>Jij solliciteert.</h3><p>Een Talent Manager van Maandag® zal je sollicitatie beoordelen om te bepalen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf. </p><div></div><p></p>