Teamleider Planning en Inkoop

Wil jij een team niet alleen aansturen, maar ook echt ontwikkelen én de efficiëntie verbeteren? In deze rol krijg je de kans om een planningsteam verder te professionaliseren en naar een hoger niveau te tillen. Je verdient tot € 5.250,- per maand, krijgt 38 vakantiedagen en komt direct op contract bij dit bedrijf. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, invloed op de organisatie én de ruimte om echt te bouwen.

Over de vacature:

Als Teamleider Planning & Inkoop geef je leiding aan een team van 3 collega’s en werk je zelf actief mee in de operatie. Je zorgt dat de planning voor projecten, service en onderhoud klopt en tegelijkertijd breng je structuur aan, verbeter je processen en creëer je meer inzicht in efficiëntie.

Je bent de schakel tussen projectleiding, productie, montage en leveranciers en weet wat er speelt op de afdeling. Vanuit daar stuur je bij en zorg je voor verdere professionalisering.

Je werkzaamheden als Teamleider Planning & Inkoop:

• Aansturen en begeleiden van het planningsteam;
• Opstellen, bewaken en optimaliseren van de planning;
• Coördineren van capaciteit, materiaal en inzet van monteurs;
• Signaleren en doorvoeren van procesverbeteringen;
• Introduceren van sturingsmechanismen en creëren van inzicht in efficiëntie;
• Verantwoordelijk voor inkoop en contact met leveranciers;
• Schakelen met interne en externe stakeholders.

Werktijden: 08:00 tot 17:00. Werkdagen: maandag tot en met vrijdag.

Wat wij vragen:

• Hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring in een leidinggevende rol binnen planning, operations of supply chain;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Je bent besluitvaardig en neemt verantwoordelijkheid;
• Hands-on mentaliteit en betrokken bij het team;
• Affiniteit met een technische of projectmatige omgeving is een pré.

Wat wij bieden:

• Een salaris van € 4.000,- tot € 5.250,- bruto per maand;
• Je gaat direct op contract bij het bedrijf;
• 2% eindejaarsuitkering;
• 25 verlofdagen én 13 atv-dagen per jaar;
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer;
• 8% vakantiegeld;
• Vanaf moment een bouwen aan je pensioen;
• Fiscale voordelen op o.a. fiets, fitness en sportabonnement.

Over het bedrijf:

Dit bedrijf is een Nederlands familiebedrijf met meer dan 60 jaar ervaring in zonwering. Ze ontwerpen, produceren en monteren oplossingen voor onder andere scholen, ziekenhuizen en kantoren.

Binnen de organisatie staat kwaliteit, maatwerk en een no-nonsense mentaliteit centraal. De afdeling planning & inkoop bestaat uit een hecht team van 3 collega’s met een goede balans in ervaring en persoonlijkheden. De basis staat goed, maar er ligt een duidelijke behoefte aan iemand die structuur aanbrengt, processen verbetert en het team helpt naar een volgende stap in professionalisering.