Software Engineer | Front-End

Ben jij die enthousiaste Software Engineer met passie voor Front-End die ons Techniek team komt versterken en werk je graag mee aan uitdagende projecten voor toffe klanten zoals Studio Anneloes, Isolatieshop en Lekkerland? Lees dan snel verder en kom er meer over te weten!

Wat ga je doen?

Als Software Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van hoogwaardige front-end oplossingen voor onze klanten. Je werkt binnen ons klantgerichte, multidisciplinaire team, bestaande uit front-end en fullstack engineers, projectmanagers én marketeers, om innovatieve, gebruiksvriendelijke en succesvolle digital commerce oplossingen te creëren. Met jouw passie voor het ontwikkelen van schaalbare oplossingen ben je altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van front-end, zoals React, Typescript, Tailwind en Next.js. Daarnaast krijg je energie van het communiceren met klanten en het meedenken over de beste oplossing voor hun vraagstuk. Samen met het team werk je op een Agile wijze aan de continue verbetering van onze ontwikkelprocessen en het implementeren van best practices.

Dit neem je mee:

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en bent toe aan je tweede of derde stap in je loopbaan;

• Je bent klantgericht en kunt complexe zaken goed uitleggen;

• Je bent bekend met PWA, Headless, Tailwind, React, Redux, Typescript en GraphQL; 

• Je hebt ervaring met (grote) projecten;

• Agile Scrum werkwijze is jou bekend;

• Je bent leergierig, nieuwsgierig en neemt graag het initiatief;

• Je staat voor kwaliteit en zoekt constant naar oplossingen hoe het nóg beter kan;

• Je bent doordacht, nuchter, ambitieus en wilt je altijd blijven ontwikkelen.

Dit bieden wij:

• Een inspirerende werkplek in Zwolle op loopafstand van het station, maar ook de mogelijkheid om thuis te werken;

• Een klantgerichte informele cultuur, waar we mensen met verschillende achtergronden stimuleren om te groeien;

• DNZ Academy om van elkaar en met elkaar te leren;

• Volop mogelijkheden en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;

• Een goed salaris tussen € 3.000,00 en € 5.000,00 op basis van 40 uur per week, afhankelijk van je werkervaring;

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of een NS businsess card;

• 27 vakantiedagen;

• Lunch van de zaak en vers fruit;

• Gezellige borrels op vrijdag en activiteiten vanuit onze feestcommissie.

Over De Nieuwe Zaak

Wij denken steeds aan de volgende stap, niet alleen voor onze klanten, maar ook voor jou en je collega's. Samen met ruim 60 collega’s werken we hier iedere dag hard aan. Dit doen we door flexibel te zijn en in te spelen op jouw ontwikkelpad. Tegelijkertijd voeg jij nieuwe kennis en ervaring toe aan De Nieuwe Zaak en werk je op een professionele wijze samen met je collega’s en de klant. Zo leren we van en met elkaar.

Daarnaast hebben we onze eigen DNZ Academy. Een aantal dagen verspreid over een jaar werken we niet voor klanten, maar aan onze ontwikkeling. Verschillende leuke en leerzame onderwerpen komen voorbij, zoals Agile, Eigenaarschap en Toekomst. Ook is er ieder jaar een outdoordag, daar wil je bij zijn!

We werken in multidisciplinaire teams waarbij jij en je collega’s samen verantwoordelijk zijn voor de koers en de prestatie van de klant en het team. Je werkt aan hoogwaardige, innovatieve digitale projecten en daarmee aan de belangrijkste inkomstenbron van onze klanten.

Naast dat ons werk al ontzettend leuk is, hebben we samen ook veel plezier. We vieren Oktoberfest, Sinterklaas en St. Patrick’s Day, rennen samen de halve marathon van Zwolle en spelen potje tafelvoetbal!

Over United Playgrounds

United Playgrounds is een bureaugroep met sprekende bedrijven, De Nieuwe Zaak, Livewall, 100procent, Globrands, Verve en Fitzroy, om ambitieuze ideeën van concept tot uitvoering verder te brengen. We zijn meer dan alleen een branding bureau, ontwerpstudio of marketing bureau. We zijn een playground for the remarkable, met de expertise om merken om te zetten in helden. Het feit dat we onderdeel zijn van een grotere groep betekent dat er voor jou veel kansen en mogelijkheden liggen in doorgroeien en het werken voor toffe merken.

Interesse?

Interesse in deze baan? Dan zien we jouw cv met een korte motivatie graag tegemoet! Heb je vragen? Neem dan contact op met Martine Baars via 06-47300243 of via de mail: hr@denieuwezaak.nl