Arbeidsjurist ad interim

Jasper den Ouden
Consultant Executive Search
jdenouden@legalpeople.nl
085 169 0922

Onze opdrachtgever is een toonaangevende Nederlandse universiteit in de Randstad. In verband met de behoefte aan tijdelijke ondersteuning binnen het team wordt op korte termijn gezocht naar een

Arbeidsjurist ad interim

Je adviseert oplossingsgericht en proactief in complexe casuïstiek op het gebied van onder meer rechtspositie, disfunctioneren, verzuim en gedragingen op de werkvloer. Procederen in arbeidsrechtelijke en sociaalzekerheidsrechtelijke casussen (zelfstandig of via een externe advocaat) kan eveneens een onderdeel van de rol zijn. Je zorgt voor voorlichting op arbeidsrechtelijk vlak, implementatie van nieuwe wet- en regelgeving en je levert een bijdrage aan praktisch HR-beleid. De focus ligt primair op casuïstiek.

Profiel

• Minimaal 5 jaar werkervaring als arbeidsjurist, ervaring met ambtenarenrecht is een pré
• Ervaring in een complexe, bij voorkeur internationale omgeving
• Uitstekende kennis van de Engelse taal in woord en geschrift
• Uitstekende adviesvaardigheden op alle niveaus van de organisatie
• In staat om zowel in teamverband als zelfstandig te werken

Propositie

• Uitdagende en veelzijdige rol binnen een toonaangevende universiteit
• Onderdeel van een team van 4 andere juristen
• Start zo spoedig mogelijk
• Gedurende 6-12 maanden
• Voor 2 dagen per week (indien mogelijk dinsdag en / of donderdag)