About the Role
<h2>Over de functie</h2>Als <strong>Projectleider Stevige Lokale Teams</strong> speel je een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van de jeugdhulp in Groningen. Jij zorgt ervoor dat landelijke en regionale ontwikkelingen worden vertaald naar een sterke, effectieve lokale uitvoering, zodat jeugdigen en gezinnen tijdig de juiste ondersteuning krijgen.
Je analyseert de huidige werkwijze van de lokale teams en brengt in kaart waar kansen en verbeterpunten liggen. Op basis hiervan adviseer je gemeenten over de inrichting van de casusregie en de samenwerking tussen basishulp en hoogspecialistische jeugdhulp. Je maakt inzichtelijk welke keuzes mogelijk zijn en begeleidt gemeenten bij de implementatie hiervan. Daarbij houd je rekening met landelijke ontwikkelingen, zoals het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming en de Hervormingsagenda Jeugd, én de lokale context. Waar nodig hebben jouw adviezen ook gevolgen voor gemeentelijke verordeningen en beleidskeuzes. Je werkt nauw samen met programmamanagers, projectleiders en inhoudelijke experts uit de Groningse gemeenten. Samen vorm je een projectteam dat werkt aan gedragen oplossingen en een uniforme, toekomstbestendige werkwijze voor de lokale teams. Met jouw analytische blik, verbindende aanpak en projectmatige werkwijze zorg je ervoor dat plannen daadwerkelijk worden omgezet in resultaat en draag je bij aan een jeugdhulpstelsel waarin jeugdigen en gezinnen centraal staan.
<strong>Dit bieden wij:</strong>
<ul><li>een maandsalaris tussen € 5950,- en € 8000,- bruto per maand o.b.v. 40 uur;</li><li>mogelijkheid tot vast dienstverband;</li><li>reiskostenvergoeding van € 0,23 per km, ongelimiteerd;</li><li>mogelijkheid tot een leaseauto;</li><li>onbeperkte scholingsmogelijkheden;</li><li>pensioensopbouw;</li><li>25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;</li><li>16 uur kortverlof per jaar o.b.v. 40 uur voor een bezoek aan een arts etc.;</li><li>eindejaarsuitkering van 7,55% en vakantiegeld 8%.</li></ul>Klinkt dit interessant voor jou? Neem dan zeker contact met mij op!
<h2>Functie-eisen</h2><p><strong>Wie ben jij?</strong></p><p>Je bent een stevige gesprekspartner die energie krijgt van complexe veranderopgaven. Je analyseert snel waar kansen en knelpunten liggen, brengt partijen met elkaar in verbinding en weet mensen mee te nemen in veranderingen. Dankzij jouw bestuurlijke sensitiviteit, projectmatige aanpak en overtuigingskracht zorg je ervoor dat plannen worden omgezet in concrete resultaten. Daarbij verlies je het gezamenlijke doel nooit uit het oog: passende ondersteuning voor jeugdigen en gezinnen. Daarnaast neem je het volgende mee:</p><ul><li>je beschikt over minimaal 4 jaar ervaring met het aansturen van projecten binnen het sociaal domein;</li><li>je hebt een afgeronde hbo-opleiding;</li><li>je bent uitstekend in staat om beleids- en inkoopdocumenten kritisch te lezen en constructieve feedback te geven;</li><li>je beschikt over sterke schriftelijke communicatievaardigheden;</li><li>je hebt aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement.</li></ul><h2>Wat je gaat doen</h2><p><strong>Wat ga je doen?</strong></p><p>Als Projectleider Stevige Lokale Teams speel je een sleutelrol in de doorontwikkeling van de jeugdhulp in Groningen. Je vertaalt complexe vraagstukken naar concrete oplossingen en zorgt ervoor dat plannen niet op papier blijven, maar daadwerkelijk worden gerealiseerd. Samen met gemeenten, programmamanagers en inhoudelijke experts werk je aan sterke lokale teams die jeugdigen en gezinnen tijdig de juiste ondersteuning bieden. Met jouw analytische blik, verbindende aanpak en projectmatige werkwijze maak je zichtbaar het verschil in de praktijk. Concreet houd je je bezig met de volgende taken:</p><ul><li>je stelt een concreet projectplan op en voert dit uit, waarbij je rekening houdt met de behoeften van het projectteam en de gestelde doelen;</li><li>je vormt een projectteam met vertegenwoordigers uit verschillende disciplines binnen de gemeenten, zoals casusregisseurs en gedragswetenschappers;</li><li>je analyseert bestaande rapporten en landelijke richtlijnen om de aanpak van lokale teams te optimaliseren;</li><li>je gaat in gesprek met lokale teams om hun werkwijze en benodigde capaciteit in kaart te brengen, in lijn met het langjarig perspectief;</li><li>je adviseert gemeenten over de noodzakelijke uniformiteit van lokale teams en de invulling van casusregie, rekening houdend met de implementatie van basishulp en hoogspecialistische jeugdhulp;</li><li>je identificeert knelpunten en doet voorstellen om deze op te lossen, zelfs als dit invloed heeft op gemeentelijke verordeningen;</li><li>je werkt nauw samen met programmamanagers en projectleiders om een gedragen beeld te creëren over de transformatie van jeugdhulp.</li></ul><p>In deze rol combineer je diepgaande analyse met praktische uitvoering, waardoor je een tastbare bijdrage levert aan de jeugdhulp. Je creëert een omgeving waarin lokale teams optimaal kunnen functioneren en jeugdigen en gezinnen de best mogelijke ondersteuning ontvangen.</p><h2>De opdrachtgever</h2>Via Maandag® ga je aan de slag bij gemeente Groningen.<br><h2>Dit bieden we jou</h2><strong>Salaris</strong><p>Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.</p><strong>Breed netwerk </strong><p>Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.</p><strong>Flexibele zekerheid</strong><p>Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.</p><strong>Leaseauto</strong><p>Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.</p><strong>Maandag® Academy</strong><p>Groot aanbod van trainingen en cursussen.</p><strong>Carrière</strong><p>Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.</p><h2>Werken bij Maandag®</h2><p>Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.</p><div></div><p></p><h2>Solliciteren</h2><p>Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.</p><p></p><h2>Je contactpersoon</h2><h3>Lisanne Sagel</h3><p>Talent Manager Overheid</p><h2>De sollicitatieprocedure</h2><p>Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken. </p><div></div><p></p>