/Manager

Manager

Polandplvia direct
// Job Type
Full Time
// Salary
PLN 12,000 - 12,000/month
// Salary Range
12,000–12,000 PLN / month
// Posted
2 days ago

About the Role

Opublikowano 1 miesiąc temu

Aktualnie dla klienta z branży usług przemysłowych poszukujemy osoby na stanowisko: Manager/ka ds. Kluczowych Klientów, Rejon północno-zachodni.

Obowiązki:

  • Obsługa klientów firmy w obszarze północno-zachodniej Polski (woj. zachodniopomorskie, Szczecin, Gorzów Wielkopolski, Piła, Ustka, Słupsk);
  • Prezentowanie oferty firmy u klientów z branży przemysłu, w tym z sektora przemysłu ciężkiego, oraz udział w wizjach lokalnych do zapytań ofertowych;
  • Pozyskiwanie wiedzy o planach inwestycyjnych i przestojach remontowych u klientów;
  • Nawiązywanie i rozwijanie relacji z osobami decyzyjnymi;
  • Przygotowywanie ofert technicznych i handlowych oraz wymaganej dokumentacji przetargowej;
  • Opieka posprzedażowa oraz prowadzenie audytów ekip realizacyjnych;
  • Współpraca z działem operacyjnym przy planowaniu harmonogramu prac;
  • Wsparcie działu technicznego przy wycenach i realizacji projektów specjalistycznych;
  • Organizowanie i prowadzenie spotkań negocjacyjnych z klientami z branży przemysłu, w tym przemysłu ciężkiego (hutnictwo, energetyka, kopalnie itd.).

Oczekiwania:

  • Minimum 4 lata doświadczenia w sprzedaży B2B w sektorze przemysłowym;
  • Umiejętność pracy w terenie i samodzielnej organizacji zadań;
  • Gotowość do wizyt na obiektach przemysłu ciężkiego (np. huty, rafinerie, elektrownie, zakłady chemiczne);
  • Prawo jazdy kat. B;
  • Biegła obsługa pakietu MS Office;
  • Wysokie zaangażowanie, otwartość na wiedzę i pozytywne nastawienie.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w sprzedaży usług w sektorze przemysłowym;
  • Doświadczenie w sprzedaży do sektora przemysłu ciężkiego;
  • Wykształcenie wyższe – preferowane techniczne;
  • Znajomość języka angielskiego.

Oferta:

  • Stabilne zatrudnienie na postawie UOP lub B2B (7-12.000 zł brutto UOP, 8-13.000 zł netto + VAT na B2B);
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premie i prowizje (system prowizyjny oparty o wartość sprzedaży);
  • Narzędzia pracy, w tym: samochód służbowy (również do użytku prywatnego), laptop, telefon;
  • Możliwość rozwoju i awansu zawodowego;
  • Szkolenia branżowe, wsparcie merytoryczne;
  • Pracę w profesjonalnym i zgranym zespole.

Interested in this job?

Use our AI to tailor your resume for this Manager position at HrProject.