O NFZ
Ogłoszenia o pracę
Informatyk/Starszy Informatyk w Wydziale Informatyki, Sekcji ds. Eksploatacji i Infrastruktury w Opolskim Oddziale Wojewódzkim NFZ
1 etat/ umowa o pracę
Liczba etatów / rodzaj umowy
Termin składania ofert 21.07.2026 r.
Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.
Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.
GŁÓWNE ZADANIA
- współadministrowanie usługą Active Directory w zakresie zarządzania stacjami roboczymi i użytkownikami.
- Współadministrowanie serwerami z zainstalowanym systemem LINUX:
- instalacja,
- konfiguracja,
- administracja bezpieczeństwem,
- wgrywanie poprawek.
- Instalacja, konfiguracja stacji roboczych, drukarek.
- Obsługa zgłoszeń serwisowych od użytkowników (system JIRA).
- Udział w procedurze nadawania /odbierania uprawnień użytkowników systemów.
WYMAGANIA
WYMAGANIA KONIECZNE
- wykształcenie: wyższe informatyka lub pokrewne
- lata pracy zawodowej:
- na stanowisko informatyk: przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany staż pracy zawodowej;
- na stanowisko starszy informatyk: przy wykształceniu wyższym wymagane minimum 4 lata pracy zawodowej
- oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie na stanowisku umożliwiającym dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej (aplikując elektronicznie należy dołączyć skan)
WYMAGANIA DODATKOWE
- znajomość języka angielskiego w stopniu co najmniej komunikatywnym;
- doświadczenie w administrowaniu systemami LINUX;
- doświadczenie w zarządzaniu kontenerami – Docker;
- doświadczenie w administrowaniu Active Directory;
- znajomość administrowania systemem zarządzania treścią WordPress;
- doświadczenie w konfigurowaniu i instalowaniu stacji roboczych;
- znajomość systemu do monitoringu infrastruktury - Zabbix;
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia;
- umiejętność planowania i organizacji pracy własnej;
- umiejętność współpracy;
- umiejętność pracy w zmiennym otoczeniu;
- umiejętność efektywnej komunikacji;
- zaangażowanie i odpowiedzialność.
- umiejętność pracy pod presją czasu i w trudnych sytuacjach.
WYMAGANE DOKUMENTY
- CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
- Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
- Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
- Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.
Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.