Senior HR Business Partner

Senior HR Business Partner Mszczonów

Human Resources

HR management

28.05.2026

Senior HR Business Partner

Mszczonów

Human Resources

HR management

28.05.2026

Rekrutujemy dla: Międzynarodowej firmy z branży logistycznej, będącej liderem w swoim sektorze, realizującej kompleksowe projekty transportowe i magazynowe na rynku krajowym oraz międzynarodowym

Twój zakres obowiązków:

• Współpraca z kadrą menedżerską w zakresie realizacji strategii personalnej oraz wspierania celów biznesowych organizacji

• Doradztwo dla managerów w obszarze prawa pracy, zarządzania zespołami oraz rozwoju pracowników

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i managerskie

• Wspieranie managerów w budowaniu efektywnych zespołów oraz rozwijaniu kompetencji pracowników

• Analiza wskaźników HR oraz rekomendowanie działań usprawniających procesy personalne

• Koordynowanie procesów ocen okresowych, planowania rozwoju oraz działań szkoleniowych

• Udział w projektach z zakresu employer brandingu, zarządzania zmianą oraz rozwoju organizacji

• Współpraca z działem payroll oraz zapewnianie poprawności procesów personalnych

• Monitorowanie trendów rynkowych oraz rekomendowanie najlepszych praktyk HR

• Wspieranie działań związanych z budowaniem kultury organizacyjnej oraz zaangażowania pracowników

Wymagania pracodawcy:

• Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku HR Business Partner w firmie z branży logistycznej, transportowej lub magazynowej

• Doświadczenie we współpracy z kadrą managerską oraz wspieraniu biznesu w dynamicznym środowisku operacyjnym

• Znajomość zagadnień z obszaru miękkiego i twardego HR

• Znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym

• Samodzielność, proaktywność oraz bardzo dobra organizacja pracy

• Umiejętność analitycznego myślenia oraz wyciągania wniosków na podstawie danych

Pracodawca oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o Umowę o Pracę

• Możliwość realnego wpływu na rozwój procesów HR w organizacji

• Auto służbowe do użytku prywatnego

• Możliwość rozwoju zawodowego oraz udziału w strategicznych projektach HR

• Niezbędne narzędzia pracy

Benefity:

• Prywatna opieka medyczna

• Atrakcyjny pakiet benefitów

• System premiowy

• Dofinansowanie szkoleń i kursów

• Elastyczne godziny pracy